3500元左右
男性职工在配偶生育期间可以享受生育津贴,具体金额按照一定比例计算。
- 生育津贴计算公式 :
- 生育津贴 = (单位上年度职工月平均缴费基数 ÷ 30) × 产假天数
- 陪产假津贴 :
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如果男性职工享受15天的护理假,按照上述公式计算:
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陪产津贴 = (7000 ÷ 30) × 15 = 3500元
男性职工在享受15天护理假期间,可以领取的生育津贴大约为3500元 。
建议:
- 具体金额可能会因地区和单位的不同而有所差异,建议咨询当地社保部门或单位人事部门以获取最准确的信息。