公司补缴医保可通过以下方式办理，具体流程和注意事项如下：

一、单位补缴方式

1. 联系单位办理

   参保员工可向单位人事或财务部门说明欠费原因，提供相关证明材料（如工资表、劳动合同等），由单位直接补缴。

2. 通过社保局或税务部门办理

   • 2024年7月1日前 ：单位需通过当地医疗保障局官网或线下办事大厅提交补缴申请。

   • 2024年7月后 ：单位需向税务部门提交补缴申请，通过税务指定渠道完成缴费。

二、个人补缴方式（适用于单位无法处理的情况）

1. 线下办理

   携带身份证、社保卡到当地社保局个体征缴部门提交补缴材料（如《职工医疗保险手册》等），填写申请表并缴纳费用。

2. 线上补缴（部分地区适用）

   部分城市提供社保局官网或第三方平台线上补缴服务，需在规定期限内操作。

三、注意事项

1. 补缴时效

   • 职工医保中断缴费3个月（含）内可补缴，超过期限可能影响待遇。

   • 个人补缴通常需在欠费发生后2年内办理。

2. 特殊情况处理

   • 劳动争议 ：存在劳动纠纷时，需提供法院判决书、仲裁裁决书等材料。

   • 单位破产/兼并 ：通过清算组或主管部门签订补缴协议。

3. 避免滞纳金

   及时补缴可避免滞纳金产生，若因单位原因导致欠费，可要求单位承担相应责任。

四、法律依据

• 《社会保险法》 ：规定用人单位未按时缴费的，按上月缴费额的110%确定应缴数额。

• 《基本医疗保险关系转移接续暂行办法》 ：明确中断缴费3个月内的补缴条件。

建议优先联系单位办理补缴，若单位不配合，可结合个人实际情况选择补缴方式，并及时咨询当地社保部门或法律机构。