不算

社保断断续续缴纳12个月 不 算作连续缴纳满一年。社保缴费年限是按月累计计算的，具体规则如下：

一、缴费年限计算标准

1. 按月累计计算

   社保缴费年限以实际缴费月数累计计算，每满12个月按1年计算。例如：

   • 缴费6个月按0.5年计算；

   • 缴费12个月按1年计算；

   • 缴费15个月按1.25年计算，以此类推。

2. 中断与补缴的影响

   • 正常中断 （如离职、失业等）：需补缴才能连续计算年限；

   • 非正常中断 （如欠费停机）：通常需补缴满6个月才能恢复医保报销资格，断缴1年则需连续缴纳1年。

二、工龄与退休金计算

• 工龄认定 ：以社保缴费满12个月的年数为准，不足12个月按比例换算（如6个月=0.5年）。

• 退休金计算 ：根据累计缴费年限、缴费基数、当地平均工资等因素确定，与缴费月数无直接关联。

三、特殊情况说明

• 断缴12个月的处理 ：若断缴12个月后重新缴费，缴费月数会重新累计，但中断期间不计入缴费年限。

• 2025年新规影响 ：2025年起，社保断缴3个月需连续缴纳6个月才能恢复医保报销，断缴6个月需连续缴纳1年，频繁断缴可能影响终身医保资格。

四、建议

若存在断缴情况，建议尽快补缴完整缴费记录，避免影响养老金待遇。补缴时需提供中断原因证明，以便社保机构审核。