医保卡每月打入的金额受个人年龄、缴费基数、地区政策等因素影响，具体计算方式如下：

一、职工医保个人账户划入标准

1. 按年龄划分比例

   • 35岁以下 ：个人缴纳的2%全部划入个人账户

   • 35-45岁 ：个人缴纳2% + 单位划拨1%（共3.2%）

   • 45岁以上非退休职工 ：个人缴纳2% + 单位划拨1.4%（共3.4%）

   • 退休人员 ：按上年度社平工资的4%划入（部分地区可能更高）

2. 按缴费基数计算

   个人账户月划入金额 = 缴费基数 × 个人账户比例

   • 灵活就业人员 ：按缴费基数的2%计入

   • 在职职工 ：单位缴费8%中划出1%-1.4%（具体比例因地区而异）

   • 退休人员 ：部分地区按100元/月定额划入

二、示例计算

1. 30岁在职职工

   若缴费基数为8000元，个人账户月划入金额 = 8000 × 2.7% = 216元

   （按40岁以下2.7%的计入比例计算）

2. 45岁退休职工

   若基础养老金为2000元，个人账户月划入金额 = 2000 × 5% = 100元

   （按退休人员5%的计入比例计算）

3. 灵活就业人员（高档次缴费）

   若缴费基数为12000元，个人账户月划入金额 = 12000 × 2% = 240元

   （高档次缴费档次）

三、注意事项

1. 地区政策差异

   具体比例可能因地区经济水平、医保政策调整而变化，建议咨询当地社保中心；

   例如，苏州退休人员自2025年1月起改为按月划拨，而其他地区可能仍为年初一次性到账。

2. 缴费基数影响

   个人账户金额与缴费基数直接相关，基数越高，划入金额越多。

3. 其他扣除项

   若存在大额共济保险（如长期护理保险），需从单位缴费中扣除相应金额后再计算。

四、查询方式

可通过当地社保官网、政务APP或社保中心线下渠道查询每月划入明细。