无法报销、影响退休

职工医保断缴的后果主要体现在以下几个方面：

一、医疗保障待遇中断

1. 医疗费用自费

   断缴后次月起，门诊、住院等医疗费用需自费，可能面临较大经济压力。

2. 生育待遇受影响

   若断缴期间生育或实施计划生育手术，无法享受生育津贴，需补缴欠费后才能恢复。

二、累计缴费年限缩短

1. 退休资格受影响

   累计缴费年限不足25年（含视同缴费年限）将无法办理退休，需继续缴费至规定年限。

2. 补缴后待遇恢复延迟

   即使补缴，也可能存在3-6个月待遇恢复延迟，且报销比例可能降低。

三、医疗费用报销限制

1. 断缴3个月以上

   连续缴费时间清零，需补缴3-6个月才能恢复报销，期间医疗费用自费。

2. 补缴基数影响

   补缴时按当地上年度职工平均工资计算，可能导致退休后养老金降低。

四、其他潜在影响

1. 灵活就业人员限制

   以灵活就业方式参保者不享受生育津贴，且断缴可能导致无法参保。

2. 老年负担增加

   若退休时累计缴费年限不足，需延长缴费年限或提高缴费基数，增加个人经济负担。

建议措施

1. 及时补缴

   发现断缴后应尽快补缴，避免长期自费。

2. 保留缴费记录

   补缴时提供完整缴费记录，可减少待遇恢复延迟。

3. 关注政策变化

   不同城市对断缴30天内的补缴政策可能不同，需结合当地规定操作。

（注：以上信息综合自医保部门官方文件及权威平台解读）