淄博生育津贴的发放标准根据生育类型和单位工资水平有所不同，具体如下：

一、生育津贴计算标准

1. 计发基数

   以职工所在用人单位上年度职工月平均工资为基数，计算公式为： $$\text{计发基数} = \frac{\text{单位上年度职工月平均工资}}{30}$$

   若职工工资高于单位平均工资，差额部分由单位补足；若低于平均工资，则按平均工资标准发放。

2. 计发天数

   根据生育情况确定产假天数：

   • 正常生育 ：顺产98天

   • 难产（含剖宫产） ：增加15天（共113天）

   • 多胞胎 ：每多生育1个婴儿，增加15天

   • 流产 ：

     • 4个月以下：15天

     • 4个月以上：42天

3. 计算公式 $$\text{生育津贴} = \text{计发基数} \times \text{产假天数}$$

   例如：某单位平均工资8000元，顺产98天，则津贴为： $$8000 \div 30 \times 98 \approx 26133.33 \text{元}$$。

二、其他补贴政策

1. 生育补贴

   • 二孩家庭 ：一次性补贴1400元

   • 三孩家庭 ：一次性补贴2800元

   • 特殊困难家庭 ：根据困难程度给予更高额度补贴。

2. 育儿津贴

   3岁以下婴幼儿家庭，每个婴幼儿每月可扣除1000元用于个人所得税。

三、注意事项

• 政策调整 ：2025年淄博生育津贴标准有所提高，例如顺产津贴上限为26133元（按13400元基数计算），但具体金额需以实际缴费工资为准。

• 地区差异 ：淄川区等郊区与主城区政策统一，但实际发放金额可能因单位工资水平不同而有所浮动。

• 申领时间 ：生育津贴通常在生育次年6月底前补发差额，需关注单位通知。

以上信息综合了2025年最新政策及过往标准，具体操作建议咨询当地社保机构。