职工医保支持异地就医报销，但需满足备案要求和政策规定，具体如下：

一、是否支持异地报销

1. ‌支持异地报销‌
   职工医保可通过备案实现异地就医直接结算，报销待遇与本地就医一致‌。
2. ‌法律依据‌
   《社会保险法》明确要求建立异地就医结算制度，保障参保人员权益‌。

二、备案要求

1. ‌适用人群‌
   • ‌长期异地人员‌：如异地安置退休人员、常驻异地工作人员等‌。
   • ‌临时外出人员‌：包括异地转诊、急诊抢救等情形‌。
2. ‌备案渠道‌
   • ‌线上‌：通过“国家医保服务平台”APP、“粤医保”小程序等提交申请，2个工作日内完成审核‌。
   • ‌线下‌：前往参保地医保经办机构办理‌。

三、报销流程

1. ‌持卡/码就医‌
   在已开通异地联网结算的定点医院，使用医保电子凭证或社保卡直接结算费用，仅需支付个人承担部分‌。
2. ‌手工报销‌
   若未备案或系统故障，需保存医疗票据、处方等材料，返回参保地社保机构申请报销‌。

四、报销范围和比例

1. ‌报销范围‌
   执行就医地医保目录（药品、诊疗项目等），但报销比例按参保地政策执行‌。
2. ‌比例差异‌
   跨省与省内异地就医的报销比例可能不同，具体以参保地规定为准‌。

五、个人账户跨省使用

1. ‌适用范围‌
   • 支付本人及近亲属异地就医费用‌。
   • 为近亲属缴纳居民医保费（需开通医保钱包功能）‌。
2. ‌试点情况‌
   截至2025年3月，全国17个省份146个统筹区已支持医保钱包转账功能‌。

六、注意事项

1. ‌备案时效‌
   • 长期备案一般无有效期限制，临时备案通常为6-12个月‌。
2. ‌定点医院选择‌
   需优先选择已开通异地联网结算的医疗机构，否则可能无法直接报销‌。
3. ‌政策差异‌
   各地医保目录、起付线等存在差异，建议提前咨询参保地医保部门‌。

综上，职工医保异地报销已基本实现，但需提前备案并关注政策差异。随着全国医保信息标准化推进，未来结算便利性将进一步提升‌。