根据搜索材料和相关法律法规,自己注册公司给自己交社保是合法的。以下是详细解释:
- 1.法律依据:根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
- 2.操作流程:需要到社保部门开立社保账户。账户开立后,可以通过社保网厅进行人员新增,将自己的名字添加到社保名单中之后,按照规定的时间和金额缴纳社保费用即可
- 3.注意事项:经济成本:注册公司并运营公司需要一定的成本,如会计费用、公司注册费用、房租或门面费用等税务责任:注册的工商单位需要按税务局的要求报税,如果没有会计,需要请代理记账公司处理,这也会产生一定的费用社保费用:社保缴纳的费用也会增加公司的运营成本
- 4.优势和劣势:优势:通过注册公司给自己交社保,可以获得多方面的保障,包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险劣势:注册公司需要办理一系列手续,相较于个人缴纳社保,手续更为繁琐
自己注册公司给自己交社保是合法的,但需要综合考虑经济成本、法律合规风险、管理难度以及手续繁琐等问题,谨慎做出决策。