养老保险每个月交400元，涉及多方面的因素和情况，以下是具体分析：

1. 缴费档次

   • 职工养老保险由单位和个人共同缴纳，单位缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。如果个人每月缴纳400元，那么单位应缴纳的金额是个人缴纳金额的2倍，即800元。
   • 一般来说，社保缴费档次是根据社会平均工资的一定比例来确定的，但具体档次划分和对应金额因地区而异。例如，有些地区的一档或二档可能对应这种情况。

2. 养老金待遇

   • 养老金包括基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的计算公式为：（退休前1年当地社平工资+个人指数化工资）/21%交费年限；个人账户养老金=个人账户余额/计发月数。
   • 仅知道每月交400元，无法准确计算出退休后能领取多少养老金，因为这还与个人的缴费基数、缴费年限、当地社会平均工资等因素有关。

3. 长期收益性

   • 养老保险是一种长期的保障制度，通过持续缴纳保费，可以在退休后获得一定的经济收入来源，帮助维持基本的生活需求。
   • 虽然每月缴纳的金额相对固定，但随着时间的推移和缴费年限的增加，个人账户中的资金会不断积累，并且还会根据一定的利率进行计息，从而增加养老金的收益。

养老保险每月交400元体现了个人在养老保障方面的责任和投入，其具体的养老金待遇需综合考虑多种因素，且养老保险具有长期性和稳定性的特点，能为个人的老年生活提供一定的经济支持。