养老保险的缴费比例因参保类型不同而有所区别，以下是具体情况：
- 企业职工养老保险：
- 单位缴费比例：一般为 16%。例如，湖南、广东（从 2025 年 1 月 1 日起执行全国统一标准）等多地都是此标准。
- 个人缴费比例：通常是 8%，由单位从职工工资中代扣代缴。
- 缴费基数：以职工本人上年度月平均工资为基数，若职工工资低于当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的 60%，则按 60% 计算缴费基数；若高于 300%，则按 300% 计算。
- 机关事业单位养老保险：
- 单位缴费比例：16%。
- 个人缴费比例：8%。
- 缴费基数：一般以职工本人上年度月平均工资为基数，具体规定与企业职工养老保险类似，有上下限的限制。
- 灵活就业人员养老保险：
- 缴费比例：一般为 20%。其中 12% 进入统筹账户，8% 进入个人账户。
- 缴费基数：可在当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的 60% - 300% 之间自主选择。如 2025 年吉林通化灵活就业人员参加城镇职工基本养老保险，可在全省全口径平均工资的 60% 至 300% 之间选择适当的缴费基数。
城乡居民养老保险的缴费标准则是由各地根据实际情况设定不同的缴费档次，参保人自主选择缴费档次，政府会根据不同缴费标准给予相应财政补贴。如于都县的城乡居民养老保险个人缴费标准为每人每年 300 元 - 6000 元共 14 个档次。
