职工社保的缴费比例由个人和公司共同承担,具体比例因地区和险种而异。以下是2025年社保缴费比例的一般情况,以供参考:
养老保险
- 公司缴纳比例:16%
- 个人缴纳比例:8%
医疗保险
- 公司缴纳比例:6.5%
- 个人缴纳比例:2%
失业保险
- 公司缴纳比例:0.5%
- 个人缴纳比例:0.5%
生育保险
- 公司缴纳比例:0.7%
- 个人缴纳:无需缴纳
工伤保险
- 公司缴纳:根据单位的行业特点和风险等级确定,由公司全额缴纳
- 个人缴纳:无需缴纳
公积金
- 公司缴纳比例:12%(通常与个人缴纳比例相同)
- 个人缴纳比例:12%
缴费基数
社保缴费基数通常为职工上一年度月平均工资,但有上下限限制。例如,北京2024年的缴费基数上下限为6326元-33891元。
计算方法
社保缴费金额的计算公式为:
- 单位缴费金额 = 社保缴费基数 × 单位社保缴费比例
- 个人缴费金额 = 社保缴费基数 × 个人社保缴费比例
例如,如果某职工的社保缴费基数为5000元,则:
- 养老保险:单位缴费金额 = 5000 × 16% = 800元,个人缴费金额 = 5000 × 8% = 400元
- 医疗保险:单位缴费金额 = 5000 × 6.5% = 325元,个人缴费金额 = 5000 × 2% = 100元
- 失业保险:单位缴费金额 = 5000 × 0.5% = 25元,个人缴费金额 = 5000 × 0.5% = 25元
- 生育保险:单位缴费金额 = 5000 × 0.7% = 35元,个人缴费金额 = 0元
- 工伤保险:单位缴费金额根据行业确定,个人缴费金额 = 0元
以上比例和计算方法仅供参考,具体缴费比例和金额应以当地社保政策为准。如有需要,建议咨询当地社保部门或使用社保计算器进行详细计算。