惠州社保和深圳社保并不完全一样，尽管它们都属于广东省的社会保险体系，但因为两地的经济发展水平、平均工资标准以及具体政策实施的不同，导致了两者在多个方面存在差异。

在缴费基数上，由于深圳作为一个一线城市，其社会平均工资较高，因此在深圳缴纳社保的基数也相应较高。这意味着在深圳工作的人员需要支付更多的社保费用，但同时也能享受更高的社保待遇。相比之下，惠州的社保缴费基数较低，这与当地的经济情况和居民收入水平相适应。

关于养老金领取的标准，深圳作为高消费水平的城市，其退休金通常会比惠州更高。这是因为养老金的数额是根据当地经济状况来确定的，而深圳的经济条件普遍优于惠州。深圳为参保人提供了多种补贴和福利，如教育补贴、医疗保障、购房补贴等，这些都使得在深圳购买社保更具吸引力。

再者，深圳的医疗保险覆盖范围更广，报销比例也相对较高。参保人在深圳市内就医时，只需承担一小部分费用，其余大部分由社保基金支付。而在惠州，虽然医保也有一定的报销比例，但在整体福利上可能不及深圳丰富。

值得注意的是，即使深圳和惠州同属广东省，但由于它们分属不同的社保统筹区，因此各自的社保政策可能会有所不同。例如，养老保险的缴费标准和缴费基数在两地之间可能存在显著差异，这就意味着在同一城市工作并缴纳社保的人群，在退休后领取的养老金金额也会有所区别。

对于那些考虑将社保从一个城市转移到另一个城市的个人来说，如果他们计划长期居住在一个城市，则可以将另一城市的社保关系转移过来。不过，这样的转移过程需要满足一定的条件，并且有时可能涉及到复杂的手续。

最后，关于社保卡的使用问题，虽然深圳社保卡可以在惠州使用，特别是在住院治疗的情况下可以通过省内异地就医直接结算的方式进行报销，但对于门诊服务则可能需要遵循特定的规定或程序。

尽管惠州社保和深圳社保都旨在保护员工权益和提供必要的社会保障，但由于各自城市的具体情况不同，导致了二者在实际操作中存在诸多差异。对于个体而言，选择哪个城市的社保更为合适，取决于个人的工作地点、生活规划以及对各项福利的需求等多种因素。