我国医疗工作在快速发展的同时，仍面临多方面的挑战和不足，主要问题及改进建议如下：

一、医疗资源分布不均衡

1. 优质资源过度集中

优质医疗资源（如高水平医院、先进设备）主要分布于大城市和发达地区，而农村和基层医疗机构普遍存在医疗资源匮乏的问题，导致医疗服务能力差距显著。

2. 区域医疗能力差异

三四线城市及农村地区难以提供与一线城市相当的设备和技术支持，患者常因就医不便而选择大城市。

二、医务人员短缺与工作负荷过高

1. 专业人才不足

医师数量不足且结构不合理，尤其高职称人才集中在大型医院，基层医疗机构普遍存在中高级职称短缺现象。

2. 工作强度大

医生平均每天需诊疗80-100个病人，每个病人诊疗时间不足6分钟，且常需同时照顾5-6个患者，导致超负荷工作。

三、医患矛盾与信任危机

1. 沟通不畅

部分医生因时间紧张或态度问题与患者沟通不足，患者因信息不对称产生误解或不满。

2. 医疗费用问题

医疗费用过高、药品价格虚高引发患者负担压力，加之医疗费用不透明，进一步加剧医患矛盾。

四、医疗服务质量参差不齐

1. 管理效率低下

部分医院存在预约挂号、诊疗流程不规范等问题，导致患者长时间等待。

2. 区域医疗水平差异

三四线城市及基层医疗机构因设备、技术限制，诊疗质量难以满足需求。

五、其他关键问题

• 药品安全与费用控制 ：需加强药品监管，降低不合理用药和医疗费用，建立透明化制度。

• 职业倦怠与人才流失 ：高强度工作导致医生职业倦怠，优秀人才流失严重。

改进建议

1. 优化资源配置 ：通过政策引导优质医疗资源下沉，加强基层医疗机构建设，鼓励远程医疗技术应用。

2. 加大人才培养 ：增加医学院校投入，提高医务人员待遇，拓宽职业发展渠道，吸引优秀人才。

3. 强化医患沟通 ：建立便捷咨询渠道，加强医生职业素养培训，开展医患宣传教育活动。

4. 完善管理制度 ：优化医院内部管理流程，推进信息化建设，提高诊疗效率。

通过综合施策，逐步缓解医疗资源紧张、提升服务质量，构建更加均衡、可及的医疗卫生体系。