教师职称考取需满足学历、工作年限、业务能力等条件，并经过考试及评审流程，具体如下：
一、基本申报条件
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学历与工作年限
- 正高级教师：需本科及以上学历，并在高级教师岗位任教满5年。
- 高级教师：博士学位需在一级教师岗位任教2年；硕士学位需任教5年；专科或本科学历需在小学/初中一级教师岗位任教5年。
- 一级教师：博士学位可直接申报；硕士学位需在二级教师岗位任教2年；专科或本科学历需在二级岗位任教4年。
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业务能力要求
- 每年需完成规定课时及教育教学任务。
- 需通过高级职称评定考试（部分地区实行）。
二、附加条件
- 继续教育：必须完成继续教育学时（如年均72学时或24学分），作为申报必要条件。
- 班主任经历：
- 申报高级职称需累计5年班主任或辅导员经历（现职需满2年）。
- 音体美等学科教师可凭课外活动辅导经历替代班主任年限。
三、考评流程
- 考试环节：
- 部分高级职称实行“考评结合”，需通过国家或省级统一考试。
- 考试内容包含学科知识及教育教学能力测试（如笔试与面试）。
- 评审环节：
- 采用讲课说课、面试答辩、量化评审等方式综合评估。
- 需提交教学成果、荣誉证书等材料。
四、特殊政策
- 贫困地区教师：工龄满30年且获乡村荣誉证书者，可直接晋升高级职称。
- 基层毕业生：在乡镇基层单位工作者，满足条件可免评审直接认定相应职称。
五、资格证要求
- 需先取得相应学段教师资格证，通过笔试（学科知识）及面试（教学能力测试）。
以上条件及流程需结合当地教育部门具体规定执行，部分地区可能存在差异（如重庆市要求结合教育评价改革方案执行）。
