2025年安徽池州生育保险报销条件如下：

1. 基本条件

   • 用人单位为职工累计缴费满一定期限（通常需满1年以上），并且继续为其缴费。
   • 符合国家和省人口与计划生育规定，即符合法定生育条件。

2. 具体情形及对应条件

   • 女职工生育医疗费用报销
     • 顺产：女职工妊娠满7个月（含7个月）以上顺产分娩，或者妊娠不足7个月早产的，可享受相应的生育津贴和医疗费用报销待遇。
     • 难产及剖宫产：在顺产的基础上，难产及实施剖宫产手术的女职工，生育津贴会增加半个月，医疗费用按规定报销。
     • 多胞胎生育：每多生一个婴儿，生育津贴在相应基础上增加半个月，医疗费用报销也有相应规定。
     • 流产、引产：妊娠3个月（含3个月）以上、7个月以下流产、引产的，可享受1个半月的生育津贴；妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴，同时符合条件的流产、引产医疗费用可按政策报销。
   • 男职工配偶生育相关待遇：男职工的配偶未列入生育保险范围，符合计划生育规定生育第一胎时，可享受一定比例的一次性生育补贴（如流产200元、顺产1200元、难产或多胞胎生育2000元等）。

需要注意的是，具体的报销条件和标准可能会根据当地政策的调整而有所变化，建议在报销前咨询当地的社保部门或相关机构，以确保了解最新的政策信息。