职工医保的缴费频率和缴费年限规定如下:
一、缴费频率
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在职职工
职工医保采取 按月缴纳 ,由用人单位和职工共同承担缴费责任。
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灵活就业人员
可选择 按月或按年缴纳 ,但需注意:
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若选择按年缴费,需一次性缴纳全年的费用,次年才能享受医保待遇;
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若断缴,将无法享受医保报销。
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二、缴费年限与待遇
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职工医保
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终身享受条件 :男性满60周岁、女性满55周岁且缴费年限≥15年;
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退休后待遇 :缴费年限满15年后,退休即开始享受医保报销待遇,直至死亡。
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城乡居民医保
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缴费频率 :按年缴纳;
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待遇特点 :无退休年龄限制,但缴费年限通常要求≥15年,且待遇水平低于职工医保。
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三、法律依据
根据《中华人民共和国社会保险法》第二十三条规定,职工医保属于强制参保项目,用人单位和职工必须按月缴纳。灵活就业人员参保则遵循自愿原则,但需参照职工医保的缴费基数和比例。
总结
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职工医保 :在职按月缴,退休后终身享受(满足年限);
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灵活就业人员 :可按月或按年缴,断缴则停保;
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城乡居民医保 :按年缴,无退休限制但需满足年限。