女职工产假到底是158还是98天

158天

女职工的产假天数根据《女职工劳动保护特别规定》第七条的规定, 基础产假为98天,如果符合当地的延长产假政策,通常会增加到158天左右 。具体包含:

  1. 基础产假:98天(法定)

  2. 额外奖励假:各地不同,通常增加30-60天

  3. 难产、多胞胎等额外假:剖腹产、多胞胎等情况,会再增加15-30天

因此,符合法定生育条件的女职工可以享受158天的产假,不符合法定生育条件的女职工只能享受98天的产假。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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