可以
异地生育津贴是可以领取的 。根据相关法律法规,职工在异地生育时,只要符合生育保险的申领条件,并且已经参加了生育保险,就可以领取生育津贴。具体领取流程和要求如下:
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提前报备 :职工在异地生育前,需要提前一个月到当地社保服务中心办理异地生育申请手续。
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提交材料 :申请生育津贴时,需要提交相关申请材料,包括生育服务证、出生医学证明、医疗费用发票等。
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审核与领取 :社保部门会对提交的材料进行审核,审核通过后,生育津贴将按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。
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注意事项 :
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生育津贴和产假期间公司发放的工资不能同时享受。
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生育津贴须在分娩后60天至180天之间申请办理。
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如果参保职工分娩前连续缴费不足9个月,分娩之月后连续缴费满12个月的,职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。
建议职工在异地生育前,详细了解当地社保部门的具体要求和流程,确保能够顺利领取生育津贴。