在洛阳，医保生孩子的报销情况如下：
- 生育津贴 ：
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计算方式 ：生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。例如，若单位上年度职工月平均工资为7200元，顺产产假188天，则生育津贴=7200÷30×188 = 45120元。
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申请条件 ：用人单位需按规定为职工参加生育保险并按时足额缴费，生育行为符合国家和河南省计划生育规定。
- 一次性生育补助金 ：
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顺产补助 ：1000元。
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剖宫产补助 ：1800元。
- 医疗费用报销 ：
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报销范围 ：涵盖产前检查费、分娩住院费、计划生育手术费等。产前检查费用如唐筛、糖耐、B超等，以及分娩住院费用，符合规定的都在报销范围内。
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报销比例 ：
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一级医院顺产 ：报销比例较高，大约能达到85%。
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三级医院剖宫产 ：报销比例可能在70%左右，但需注意扣除起付线，并且部分自费药品、特殊医疗服务不在报销范围内。
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产前检查费定额标准 ：最高可报销1200元。
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限额支付标准 ：
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自然分娩 ：1000元。
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剖宫产 ：2000元。
- 其他注意事项 ：
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医保对产检费用报销设有上限，一般整个孕期产检报销额度在1200 - 1800元左右。
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报销前要扣除起付线，并且部分自费药品、特殊医疗服务不在报销范围内。
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新生儿出生三个月内购买医保的，可以报销新生儿从出生以来的住院费用。
综上所述，洛阳的医保生孩子报销政策涵盖了生育津贴、一次性生育补助金和医疗费用报销。具体报销比例和金额会根据不同的医疗服务和生育情况有所差异。建议您根据自身情况选择合适的医疗机构，并提前了解相关政策和报销流程，以确保顺利享受到医保待遇。
