社保医保退保的金额计算涉及个人账户和统筹账户的不同处理方式，具体如下：
一、灵活就业人员退保
- 个人缴费部分不退还
灵活就业人员缴纳的社保费用中，单位缴费部分（约60%-80%）直接纳入国家统筹基金，退保时无法退还。
- 个人账户按比例返还
仅退还个人账户中的缴费金额，通常按40%-80%的比例返还。例如：
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缴纳5万元/年，按40%返还则退还2万元；
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缴纳3万元/年，按60%返还则退还1.8万元。
二、职工参保人退保
- 仅退还个人账户余额
职工退保时，单位缴费部分不参与退还，仅返回个人账户中的累计金额（含利息）。
- 特殊情况处理
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若参保期间存在重复参保，可申请退还重复缴费部分；
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达到法定退休年龄且累计缴费满15年后，按月领取基础养老金+约139元/月的个人账户养老金。
三、其他注意事项
- 扣除比例差异
不同地区对灵活就业人员退保的扣除比例可能不同，一般在20%-30%之间，个别地区可能更高。
- 养老金替代效应
退保后若未达到退休年龄，可能面临生活费用不足的风险，建议充分评估后再做决定。
- 丧葬补助金与抚恤金
满足条件（如退休后去世）可申领丧葬补助金（约6000元）和抚恤金（约4000元），具体金额因地区而异。
建议办理退保前咨询当地社保机构，结合自身缴费年限、账户余额及未来规划综合决策。
