江苏省15年退休金的金额受缴费基数、缴费档次、退休年龄等因素影响，具体计算公式如下：
一、养老金组成
- 基础养老金
计算公式：
$$
\text{基础养老金} = \frac{\text{当地上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1%
$$
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计发基数 ：2023年为8613元，预计2024年增长3.2%至8889元。
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缴费指数 ：按60%缴费时，基础养老金约为当地平均工资的96%。
- 个人账户养老金
计算公式：
$$
\text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户累计储存额}}{\text{计发月数}} $$
- 计发月数根据退休年龄确定，例如50岁退休为195个月。
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过渡性养老金 （仅限“统账结合”前缴费年限）。
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地方性基础增发 （部分地区可能包含）。
二、示例计算
以2023年数据为例，假设某职工50岁退休，缴费基数为8613元，缴费指数0.6，个人账户累计储存额51937元：
- 基础养老金 ：
$$
\frac{8613 + (8613 \times 0.6)}{2} \times 15 \times 1% = 1008 \text{元}
$$
- 个人账户养老金 ：
$$
\frac{51937}{195} \approx 266 \text{元} $$
- 合计养老金 ：
$$
1008 + 266 = 1274 \text{元}
$$
（未考虑过渡性养老金和增发补贴）。
三、最低养老金标准
江苏省最低养老金为1200元/月，适用于缴费基数较低的人群。实际养老金可能因缴费档次、地区政策等因素高于此标准。
四、注意事项
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缴费档次影响 ：按较高缴费基数和比例缴费，基础养老金和个人账户养老金均更高。
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计发基数调整 ：养老金计发基数每年调整，需以退休时最新数据为准。
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过渡性政策 ：2014年前参保人员可能获得过渡性养老金，但当前江苏已全面实施统账制度。
建议通过江苏省社保官方渠道或养老金计算器获取精确计算结果。
