根据国家医疗保障局的规定，医保断缴2个月是否需要补缴，需结合具体情况判断：

一、补缴的必要性

1. 补缴的可行性

若断缴时间在3个月以内（含3个月），可按转入地规定办理补缴手续，补缴后不设待遇享受等待期，缴费当月即可恢复医保待遇，且中断期间的待遇可追溯享受。

2. 不补缴的影响

• 待遇影响 ：断缴期间无法享受医保报销待遇，但补缴后待遇可追溯，不会影响最终累计缴费年限。

• 年限计算 ：医保年限为累积制度，只要退休时累计缴费年限达到当地最低年限，仍可享受终身医保待遇。

二、操作建议

1. 确认断缴时间

通过社保局或单位确认具体断缴起止时间，判断是否在3个月以内。

2. 选择补缴方式

• 单位缴费 ：若原单位继续缴费，可无需个人补缴。

• 个人缴费 ：若已转为灵活就业人员，可按月缴纳医保费用。

3. 关注地区差异

部分地区对超过3个月的中断有特殊规定（如6个月等待期），需提前咨询当地社保局。

三、特殊情况处理

• 灵活就业人员 ：可自主选择是否补缴中断期间的费用，但需承担个人账户停缴期间的医疗费用。

• 单位责任中断 ：单位欠缴需补缴且不计入个人账户，医疗费用由单位承担。

综上，断缴2个月无需补缴，但需确保补缴前完成缴费，避免影响后续待遇享受。建议通过当地社保局或官方渠道办理补缴手续。