职工医保每月返还到个人医保账户的金额 因地区和职工年龄的不同而有所差异 。以下是一些具体情况的概述：
- 35周岁以下的职工 ：
- 每月按社保缴费基数的2%返还到医保卡中（个人缴费部分）。
- 35-45周岁之间的职工 ：
- 每月按社保缴费基数的2%（个人缴费部分）加上单位缴纳的1%部分返还到医保卡中。
- 45周岁到退休之前的职工 ：
- 每月按社保缴费基数的2%（个人缴费部分）加上单位缴纳的1.8%部分返还到医保卡中。
- 退休的职工 ：
- 按上一年本市职工平均工资水平的4.1%返还到医保卡中。
此外，一些地区还有特定的返还标准：
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北京市 ：
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不满35周岁的职工，每月按本人月缴费工资基数的0.8%划入个人账户；
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35周岁以上但不满45周岁的职工，每月按本人月缴费工资基数的1%划入个人账户；
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45周岁以上的职工，每月按本人月缴费工资基数的2%划入个人账户；
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不满70周岁的退休人员，每月按上一年本市职工月平均工资的4.3%划入个人账户；
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70周岁以上的退休人员，每月按上一年本市职工月平均工资的4.8%划入个人账户。
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山东省 ：
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70岁以下的退休人员，每月固定返还100元；
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70岁以上的退休人员，每月固定返还125元。
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重庆市 ：
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70岁以下的退休人员，每月返还105元；
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70岁及以上的退休人员，每月返还115元。
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上海市 ：
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74岁以下的退休人员，每年返还1680元（折合每月140元）；
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75岁及以上的退休人员，每年返还1890元（折合每月157.5元）。
综上所述，职工医保每月返还到个人医保账户的金额因地区和职工年龄的不同而有所差异。建议您根据所在地区和自身情况，咨询当地社保部门或相关机构，以获取最准确的信息。
