保定市职工医疗保险报销比例涉及门诊统筹、住院、大额医疗费用补助和生育保险等多个方面。以下是详细的报销比例和相关政策信息。

门诊统筹报销比例

在职职工和退休人员

• ​起付标准：100元
• ​报销比例：在职职工60%，退休人员70%
• ​年度最高支付限额：在职职工2500元，退休人员3000元

门诊慢性病

• ​起付标准：500元
• ​报销比例：80%
• ​病种限额：按病种实行限额管理，单病种限额在1200元-3600元之间

门诊特殊病

• ​起付标准：500元
• ​报销比例：90%
• ​病种范围：包括透析治疗、脏器移植、血友病、动脉性肺动脉高压、恶性肿瘤门诊放化疗等

住院报销比例

一级医院

• ​起付标准：首次300元，第二次200元，第三次及以上100元
• ​报销比例：在职职工91%，退休人员91%
• ​年度最高支付限额：12万元

二级医院

• ​起付标准：首次600元，第二次500元，第三次及以上400元
• ​报销比例：在职职工88%，退休人员88%
• ​年度最高支付限额：12万元

三级医院

• ​起付标准：首次900元，第二次800元，第三次及以上700元
• ​报销比例：在职职工83%，退休人员88%
• ​年度最高支付限额：12万元

大额医疗费用补助报销比例

起付标准

• ​起付标准：职工基本医疗保险的最高支付限额，即12万元
• ​报销比例：88%
• ​年度最高支付限额：51万元

生育保险报销比例

生育医疗费限额补贴标准

• ​正常分娩：2000元
• ​难产：2500元
• ​剖宫产：3000元
• ​怀孕6个月以上终止妊娠：1200元
• ​怀孕满4个月不满6个月终止妊娠：500元
• ​怀孕满2个月不满4个月终止妊娠：300元
• ​怀孕不满2个月终止妊娠：150元
• ​上环、取环及实施节育术：150元

保定市的职工医疗保险报销比例在不同医疗项目和定点医疗机构之间有所不同。总体来看，报销比例较高，尤其是在门诊慢性病和特殊病的报销上，能够有效减轻参保职工的医疗负担。此外，大额医疗费用补助和生育保险的报销比例也较为可观，进一步保障了参保职工的医疗和生育需求。