新农合和职工医保的报销比例有以下区别：
- 缴费标准 ：
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新农合由个人缴纳和政府补贴组成，个人缴费每年约400元，政府补贴约670元，总费用为1070元。
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职工医保由个人和公司共同缴纳，个人缴费比例为2%，公司缴费比例为10%，总费用根据当地政策而定，一般较高。
- 报销范围 ：
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新农合主要报销住院医疗费用，部分门诊费用和药品可能不在报销范围内。
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职工医保报销范围包括门诊、住院和药品费用等。
- 参保范围 ：
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新农合主要针对农村户口的居民。
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职工医保不限户口，面向所有城镇居民，包括在职职工和灵活就业人员。
- 报销比例 ：
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新农合的报销比例一般为50%-70%，异地报销比例可能更低，在30%-40%之间。
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职工医保的报销比例较高，一般为70%-90%，在异地报销时，比例可能会有所降低，但仍较新农合高。
- 起付线 ：
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新农合的自费起付线一般为300元。
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职工医保的起付线较高，一般为800元-1300元，具体金额根据医院等级和当地政策而定。
- 参保年限 ：
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新农合需要终身缴费。
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职工医保在交满20年或25年后，可以享受免费医疗保障。
综上所述，职工医保的报销比例和范围普遍优于新农合，适合有稳定工作和较高收入的人群；而新农合则适合收入较低、经济条件有限的人群，主要解决基本医疗保障问题。建议根据个人实际情况选择合适的医保类型。
