安徽蚌埠的医保报销比例如下：
- 门诊统筹待遇政策 ：
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在职职工 ：
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一级及未定级定点医疗机构：超过200元以上的部分，报销比例为60%。
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二级和三级定点医疗机构：超过400元以上的部分，报销比例为50%。
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年度最高报销限额：2000元。
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退休职工 ：
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一级及未定级定点医疗机构：超过200元以上的部分，报销比例为70%。
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二级和三级定点医疗机构：超过400元以上的部分，报销比例为60%。
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年度最高报销限额：3000元。
- 普通门诊待遇政策 ：
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在职职工 ：
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起付线：200元。
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报销比例：50%。
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年度最高支付限额：2000元。
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退休职工 ：
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起付线：200元。
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报销比例：60%。
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年度最高支付限额：3000元。
- “两病”门诊待遇政策 ：
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高血压、糖尿病 患者：
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二级及以下定点医疗机构：基金支付比例为50%。
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年度最高支付限额：360元（高血压）和480元（糖尿病），同时患有“两病”的基金年度最高支付限额为840元。
- 意外伤害门诊待遇政策 ：
- 具体比例和限额未详细列出，建议咨询当地医保部门获取最新信息。
- 住院待遇政策 ：
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在职职工 ：
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三级医院：起付标准1200元，报销比例85%（1万元以下）、90%（1万元以上-6万元）、90%（6万元以上-40万元），年度最高报销额度为40万元。
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退休职工 ：
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三级医院：起付标准1200元，报销比例未详细列出，建议咨询当地医保部门获取最新信息。
- 异地就医待遇政策 ：
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省内异地就医 ：
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一级医院：起付线200元，报销比例85%。
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二级医院：起付线500元，报销比例80%。
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三级医院：起付线1200元，报销比例65%。
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省外异地就医 ：
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一级医院：起付线2500元，报销比例75%。
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二级医院：起付线2500元，报销比例70%。
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三级医院：起付线2500元，报销比例55%。
建议在实际操作中，以最新的官方文件为准，因为政策可能会有所调整。
