根据现有信息，以下是关于云南省第二人民医院规培待遇的详细说明：
1. 总体待遇范围
云南省第二人民医院规培医生的工资一般在 5000-8000元/月 之间。这一范围是根据不同学历和规培阶段而定的，具体如下：
- 本科规培生：年收入约 5.76-7.50万元。
- 硕士规培生：年收入约 7.32-8.94万元。
- 博士规培生：待遇可参考硕士标准，根据考核情况发放。
2. 工资构成
规培医生的工资由以下几部分组成：
- 基本工资：固定收入部分。
- 国家补助：根据国家和地方政策发放的补贴。
- 工作性补贴：与科室绩效挂钩的奖励性补助。
根据统计，规培医生的月平均收入约为 5546元。
3. 其他福利
除了基本工资外，医院还提供以下福利：
- 住宿：医院提供免费住宿，或按 500元/人/月 的标准发放住宿补助。
- 额外补助：根据出勤和工作情况，医院每月发放 300元/人 的补助。
4. 影响待遇的因素
- 学历差异：本科、硕士和博士规培生的待遇标准有所不同。
- 科室绩效：部分科室根据绩效提供额外的奖励性补助。
- 地区差异：不同地区的规培待遇可能存在一定差异。
5. 政策依据
云南省第二人民医院的规培待遇和管理遵循《云南省住院医师规范化培训管理办法（试行）》的相关规定。
总结
云南省第二人民医院的规培待遇总体处于中上水平，工资范围在 5000-8000元/月，并包含住宿、额外补助等福利。具体待遇可能因学历、科室和个人表现而有所不同。如果您有更多具体问题，可以进一步咨询医院相关部门或参考相关招聘通知。
