《公务员录用体检表》是公务员录用过程中重要的环节之一，主要用于评估报考者的身体状况是否符合岗位要求。以下是关于该体检表的详细信息，包括模板获取、填写要求、注意事项及体检标准。

一、体检表模板获取

1. 获取途径：

   • 《公务员录用体检表》由国家公务员局统一制定并保密封存，考生个人无法自行获取。通常，考生在接到体检通知后，由招录机关提供体检表。
   • 部分地方政府或组织可能会在指定网站或公告中提供模板，但建议以招录机关的通知为准。

2. 模板样式：

   • 体检表通常包括基本信息填写、病史记录、体检项目及结论等部分，具体内容因职位和地区可能略有差异。

二、填写要求

1. 基本信息填写：

   • 体检表需由本人用黑色签字笔或钢笔填写，字迹清晰，无涂改。
   • 填写内容包括姓名、性别、出生年月、身份证号、报考职位等基本信息。

2. 病史部分：

   • 需如实填写病史，包括高血压、糖尿病、冠心病等疾病的患病情况及治愈时间。
   • 如有隐瞒病史，可能导致体检结果无效，甚至影响录用资格。

3. 体检项目：

   • 根据报考职位，填写相应的体检项目。例如，行政类职位可能需要填写心电图、血常规等项目。
   • 体检表第二页需由受检者本人填写，并贴上近期二寸免冠照片。

4. 参考职位填写：

   • 在“参考职位”一栏中填写所报考的具体职位名称。

5. 备注栏：

   • 如有特殊情况（如月经期间、怀孕等），需在备注栏中注明，以便安排补检。

三、注意事项

1. 体检机构：

   • 体检必须在指定医院进行，其他医疗机构的检查结果无效。

2. 体检前准备：

   • 体检前一天避免熬夜、饮酒、剧烈运动。
   • 体检当天需空腹8-12小时，进行采血、B超等项目。

3. 特殊人群：

   • 女性受检者在月经期间需避免妇科及尿液检查，待经期结束后补检。
   • 怀孕或可能已受孕者，应提前告知医护人员，避免X光检查。

4. 漏检或自动放弃：

   • 如自动放弃某一检查项目，可能会影响录用结果。

四、体检标准

1. 通用标准：

   • 根据《公务员录用体检通用标准（试行）》，涉及心脏、血压、血液系统、慢性疾病等多个方面。例如：
     • 心脏病：器质性心脏病不合格，但先天性心脏病经手术治愈者合格。
     • 血压：收缩压90-140mmHg，舒张压60-90mmHg为合格范围。
   • 更多详细标准可参考人社部发布的《公务员录用体检通用标准（试行）》。

2. 职位特殊要求：

   • 某些职位可能对体检项目有额外要求，如警察职位可能对视力、体能等有更高标准。

五、总结与建议

1. 重要性：

   • 《公务员录用体检表》是录用过程中的关键环节，直接影响录用资格。请务必如实填写，并按照要求完成体检。

2. 参考资源：

   • 如果需要进一步了解体检表内容或填写要求，可参考以下链接：
     • 公务员体检表填写指南
     • 公务员录用体检通用标准（试行）。

希望以上信息对您有所帮助！如需进一步了解，请随时提问。