关于事业编体检和政审的通过率问题，以下是详细解答：

1. 事业编体检的通过率

• 总体情况：事业单位的体检通常以《公务员录用体检通用标准（试行）》为依据，重点检查考生的身体健康状况是否能够胜任岗位要求。一般来说，体检不合格的人数较少，大多数考生只要身体健康状况良好，均可顺利通过体检。
• 复检机会：如果初检存在不合格项目，考生通常有一次复检机会。复检是否能通过，取决于复检时指标是否达到合格标准。例如，某些指标如血压、心率等异常可以通过短期调整恢复到正常范围。

2. 事业编政审的通过率

• 总体情况：政审是事业编招聘中非常重要的环节，其目的是考察考生的政治立场、道德品行、家庭背景等方面是否符合岗位要求。只要考生本人及其家庭成员没有重大问题，政审通过率较高。
• 常见不合格情况：政审不通过的情况通常包括以下几种：
  1. 政治立场不坚定（如参与非法组织活动）。
  2. 违法犯罪记录（包括刑事处罚或治安处罚）。
  3. 不良道德品行（如酗酒、赌博、学术造假等）。
  4. 家庭成员存在严重问题（如政治问题或犯罪记录）。
  5. 提供虚假信息或隐瞒个人重要情况。

3. 影响通过率的因素

• 个人健康状况：体检是否通过取决于考生的身体指标是否符合岗位要求。例如，一些慢性疾病或严重健康问题可能会影响结果。
• 个人及家庭背景：政审是否通过主要取决于考生的政治背景、道德品行、家庭情况等是否符合事业单位的要求。
• 岗位要求：不同岗位对考生的健康状况和政审标准的要求可能有所不同，例如涉及特殊职责的岗位对体检和政审的要求更为严格。

4. 提高通过率的建议

• 体检环节：
  1. 提前了解体检标准，确保自身健康状况符合要求。
  2. 初检如有不合格项目，及时进行针对性治疗或调整，争取复检通过。
• 政审环节：
  1. 提供真实、完整的个人信息，避免隐瞒或提供虚假信息。
  2. 提前准备政审所需材料，如无犯罪记录证明、征信报告、个人表现证明等。
  3. 确保本人及家庭成员没有违反相关法律法规的行为。

总结

总体来看，事业编体检和政审的通过率较高，只要考生身体状况良好、背景清白，通常不会出现问题。但需要注意的是，体检和政审的标准和要求因岗位而异，考生需提前了解相关要求，并做好充分准备，以降低不合格的风险。