根据国家相关政策，医院医生开单提成是被明确禁止的行为。以下是详细说明：

1. 政策明确禁止开单提成

国家卫健委等多部门发布的文件明确规定，医疗机构和科室不得实施“开单提成”或以业务收入指标直接挂钩医务人员收入的行为。这类行为可能诱导过度检查，增加患者负担，属于违规行为。例如，《关于开展不合理医疗检查专项治理行动的通知》中明确指出，将严肃查处此类行为，并推动建立更合理的绩效考核机制。

2. 相关法律和准则的约束

国家卫健委发布的《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》进一步划定了医务人员的行为底线，其中包括“合法按劳取酬，不接受商业提成”和“依据规范行医，不实施过度诊疗”等要求。这些准则不仅明确了医生的职业道德，也增加了监管力度。

3. 薪酬改革的推进

为杜绝与药品、检查、耗材收入挂钩的薪酬机制，国家正在推进薪酬制度改革。例如：

• 切断收入挂钩机制：改革旨在切断医务人员收入与药品、检查、耗材等收入之间的直接关联，建立更加透明和合理的薪酬体系。
• 优化绩效分配：推动将技术水平、疑难系数、工作质量、患者满意度等作为绩效分配的重点考核指标，引导医务人员专注于提升医疗服务质量。

4. 政策背景和意义

国家之所以严厉禁止开单提成，主要是为了维护医疗行业的公平性和公益性，减少过度医疗现象，减轻患者经济负担。同时，通过薪酬改革，激励医务人员专注于提高医疗技术和服务质量，而非通过药品或检查牟利。

总结

医生开单提成不仅是政策明令禁止的行为，还可能涉及职业道德和法律法规问题。如果您有更多疑问，可以参考国家卫健委发布的政策文件，或咨询相关部门以获取进一步的信息。