社区医院和县级医院的区别主要体现在以下几个方面：
- 级别与规模 ：
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社区医院 ：通常属于基层医疗机构，级别较低，规模较小。它们主要负责辖区内居民的基本医疗保健服务，包括常规检查、药品处方、疫苗接种等。
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县级医院 ：属于中级医疗机构，级别较高，规模相对较大。它们通常具备较高的诊疗水平和技术实力，能够处理常见病和多发病，同时也承担一些疑难复杂病例的诊治任务。
- 职业保障 ：
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社区医院 ：有编制的卫生事业单位能够提供稳定的职业保障，包括固定的工资收入、完善的社保和公积金等福利待遇。
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县级医院 ：虽然收入可能高于社区医院，但职业保障的稳定性和福利待遇的具体情况可能因地区和医院而异。
- 服务范围 ：
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社区医院 ：更贴近基层，直接为普通百姓提供医疗服务，工作压力相对较小，能够更好地平衡工作和生活。
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县级医院 ：服务范围较广，能够吸引更多患者，但工作压力和繁忙程度相对较高。
- 设施与资源 ：
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社区医院 ：近年来政府加大了对基层医疗卫生机构的投资力度，硬件条件已有很大改善，但整体设施和技术实力仍不及县级医院。
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县级医院 ：通常拥有更先进的医疗设备和更多的医疗资源，能够提供更高质量的医疗服务。
- 发展潜力 ：
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社区医院 ：虽然规模较小，但注重人才培养，可能有更多的机会参与到科研项目中去，甚至有可能担任更重要的职务。
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县级医院 ：作为中级医疗机构，通常有更多的机会接触到复杂病例和高级医疗技术，职业发展空间较大。
综上所述，社区医院和县级医院在级别、规模、职业保障、服务范围、设施与资源以及发展潜力等方面存在明显差异。选择哪种类型的医院工作，应根据个人的职业规划、生活需求和对职业稳定性的要求来决定。