通常情况下不能
人事部通常 不能 直接查询个人的精神病史。以下是相关信息的总结:
-
残联系统内部网 :办理过精神残疾证的个人信息可以在残联系统内部网查询到,但这需要特定的权限和身份验证。
-
卫生系统疾病预防控制中心 :卫生系统疾病预防控制中心内部网可以查询到精神疾病管理信息,但这同样需要相应的权限和身份验证。
-
医疗机构内部病历管理系统 :就诊过的医疗机构内部病历管理系统存储着患者的就诊和住院档案,但这些信息通常受到严格的隐私保护,且需要特定的授权才能访问。
-
个人隐私保护 :所有需要查询时,除了管理员,其他人是无法查询的。一般的单位无法查询这些带个人隐私的精神疾病健康问题,因为现在的互联网还没有发展到精神病个人数据共享,且即使未来发展到这一步,也会考虑到个人隐私问题。
综上所述,除非个人主动提供相关信息或在特定情况下(如应聘特定岗位且经过严格审核),否则人事部通常无法查询个人的精神病史。建议个人在应聘相关岗位时,主动告知用人单位自己的健康状况,以便用人单位做出合适的工作安排。