根据2025年山西省太原市关于退休年龄的最新政策，50岁退休的条件需结合年龄、工龄及工作性质综合判断，具体如下：

一、法定退休年龄标准

1. 常规退休年龄

   • 男性 ：年满60周岁

   • 女性 ：年满55周岁（原50周岁退休政策已随年龄调整取消）

2. 特殊工种提前退休

   • 男性 ：年满55周岁，且从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害健康工作

   • 女性 ：年满45周岁，且从事上述工作

   • 需同时满足连续工龄满10年

二、其他退休条件

1. 完全丧失劳动能力

   • 男性 ：年满50周岁，经医院证明并劳动鉴定委员会确认

   • 女性 ：年满45周岁，经医院证明并劳动鉴定委员会确认

2. 因病或非因工致残

   • 需经医院证明完全丧失劳动能力，男性50周岁、女性45周岁

三、政策调整说明

• 延迟退休 ：从2025年1月1日起，男职工退休年龄每4个月延迟1个月，逐步延迟至63周岁；女职工退休年龄每2个月延迟1个月，逐步延迟至58周岁

• 弹性退休 ：职工达到最低缴费年限后，可自愿选择弹性提前退休，但退休年龄不得低于原法定退休年龄，男性不超过63周岁，女性不超过58周岁

四、注意事项

• 地区差异 ：若职工在太原市属企业工作，需以单位及社保部门最新通知为准

• 特殊群体 ：因企业改制、破产等特殊原因解除劳动关系的职工，可能适用特殊退休政策

建议符合条件者咨询单位人事部门或社保机构，获取个性化政策解读。