江苏徐州医保基数26200元是指2024年度该地区职工医保缴费的基准金额，具体含义如下：
基数定义
医保缴费基数是计算医保缴费金额的基准，通常以职工上一年度月平均工资为依据。2024年徐州市医保基数为26200元，意味着参保人员需以此为标准计算个人及单位缴费比例。
计算规则
上限与下限 ：若个人月工资高于当地社会平均工资300%，则按300%计算；低于60%则按60%计算。徐州2024年社会平均工资为8733元，26200元处于合理区间。
缴费方式 ：单位通常按基数的60%-100%代扣代缴，个人部分计入医保账户。
适用对象
适用于城镇职工医保，包括企业职工、灵活就业人员等。不同单位类型（如国企、私企）可能按不同基数执行，但需以单位实际申报为准。
注意事项
缴费基数每年1月确定后1年内不得更改。
城镇居民医保与职工医保基数计算方式不同，需注意区分。
26200元是徐州2024年职工医保缴费的基准金额，具体金额由个人工资与当地政策共同决定。
根据2024年6月18日发布的医保缴费基数标准，江苏徐州医保基数25600元属于 基本医疗二档 。具体信息如下： 缴费基数范围 基本医疗二档的缴费基数为 上年度在岗职工月平均工资 ，当前标准为5218元。徐州2024年基数25600元高于该标准，因此适用二档。 二档缴费比例 单位：0.5% 个人：0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2%
江苏徐州医保基数25500是指当地职工医疗保险的缴费基数标准，即参保人员按此金额作为计算医保缴费和待遇的基准值。 该数值直接影响个人医保账户入账金额、报销比例及年度累计支付限额等核心权益。 基数确定依据 医保基数25500元通常参照徐州市上年度职工月平均工资的300%或60%设定（具体比例由政策调整），体现"保基本、可持续"原则。单位按基数9%左右缴纳，个人承担2%
二档 根据2024年江苏省徐州市医保政策，医保缴费基数分为三个档次，具体如下： 一档 缴费基数：3131元 单位比例：6%+个人2% 地方补充医疗：0.2% 生育医疗：0.5% 总缴费：272元 二档 缴费基数：5218元（2024年徐州市在岗职工月平均工资） 单位比例：0.5%+个人0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总缴费：52元 三档 缴费基数：5218元 单位比例
江苏徐州医保基数25400元是指当地职工医疗保险的最高缴费基数标准 ，适用于月收入超过省平均工资300%的高收入群体，直接决定医保缴费金额及个人账户划入额度。关键点 ：该基数代表缴费上限、单位与个人按比例分担、影响医疗待遇水平，且每年随政策调整可能变化。 基数定义与作用 医保基数是计算每月医保缴费的基准值，25400元为徐州市2025年规定的上限。职工月工资高于此数时
根据2024年6月18日高权威性信息，江苏徐州医保缴费基数25400元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 基本医疗二档的缴费基数为 上年度在岗职工月平均工资 ，当前标准为5218元。徐州2024年基数25400元低于该标准，因此属于二档。 各档缴费比例 一档：单位6%+个人2%+地方补充医疗0.2%+生育医疗0.5% 二档：单位0.5%+个人0.2%+地方补充医疗0
江苏徐州医保基数25300元是指2024年度徐州市在岗职工月平均工资的300%标准，用于计算医保缴费金额。具体说明如下： 基数含义 医保缴费基数是计算医保缴费金额的基础，通常与职工月平均工资挂钩。2024年度徐州市在岗职工月平均工资为8433元（25300÷3），该基数作为上限值，适用于工资高于当地平均工资300%的参保人员。 缴费比例 参保人员需按基数的一定比例缴费，具体比例因单位类型（如企业
二档 根据2024年江苏省徐州市医保政策，医保缴费基数分为三个档次，具体如下： 一档 缴费基数：3131元 单位比例：6%+个人2% 地方补充医疗：0.2% 生育医疗：0.5% 总缴费：272元 二档 缴费基数：5218元（2024年徐州市在岗职工月平均工资） 单位比例：0.5%+个人0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总缴费：52元 三档 缴费基数：5218元 单位比例
缴费基数 江苏徐州医保基数20400元是指2024年度徐州市职工医保缴费的基准值，用于计算个人及单位应缴纳的医保费用。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算医保缴费金额的基础，通常与职工月平均工资挂钩。20400元为2024年度徐州市在岗职工月平均工资的300%（即基数上限），属于较高缴费档次。 计算规则 上限与下限 ：月工资高于当地社会平均工资300%的部分不计入基数
二档 根据2024年江苏省徐州市医保政策，医保缴费基数分为三个档次，具体如下： 一档 缴费基数：3131元 单位比例：6%+个人2% 地方补充医疗：0.2% 生育医疗：0.5% 总缴费：272元 二档 缴费基数：5218元（2024年徐州市在岗职工月平均工资） 单位比例：0.5%+个人0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总缴费：52元 三档 缴费基数：5218元 单位比例
江苏徐州医保基数25100指的是2025年度徐州市职工基本医疗保险的缴费工资基数上限设定为25100元 ，这意味着企业和个人在缴纳医疗保险费用时，如果员工的月工资超过了这个数额，则按照25100元作为缴费基数上限来计算应缴金额。对于高收入群体而言，无论其实际月工资是多少，最多只能按照这一上限标准来缴纳医疗保险费。 医疗保险缴费基数是根据当地上一年度社会平均工资水平确定的，并设定了上下限
超出上限 江苏徐州医保基数25,900元属于异常值，需结合政策规定分析： 政策规定 徐州市医保缴费基数上限为当地上年度在岗职工月平均工资的300%。若2024年徐州在岗职工月平均工资为8,633元（25,900/3≈8,633），则25,900元已接近或超过上限。 可能情况 单位调整 ：部分企业可能将实际工资高于上限的职工按上限基数（8,633元）代扣代缴，导致显示异常。 计算误差
暂时无法得知江苏徐州医保基数27000是几档，但是可以为您提供2025年徐州社保缴费基数标准及比例供您参考： 缴费基数标准 上限 ：24042元/月（即2024年全省职工年平均工资的300%） 下限 ：4494元/月（即2024年全省职工年平均工资的60%） 实际缴费基数 ：若个人工资在4494-24042元之间，则按实际工资缴费；若低于4494元则按4494元
江苏徐州医保基数27000元是指职工医疗保险的缴费基准工资，即用人单位和职工按此基数计算每月应缴纳的医保费用。 关键点包括： 该基数通常为职工上年度月平均工资，若超过当地上限（2025年暂按24396元）则按上限执行；个人按2%比例缴费（约540元/月），单位缴纳部分进入统筹账户；基数高低直接影响医保待遇水平与个人账户金额。 基数含义与确定标准
根据2024年江苏省徐州市医保政策，医保缴费基数与档次对应关系如下： 基本医疗一档 缴费基数：3131元（最低标准） 单位比例：6%+个人2%+地方补充医疗0.2% 总缴费：272元 基本医疗二档 缴费基数：5218元（2024年标准） 单位比例：0.5%+个人0.2%+地方补充医疗0.1% 总缴费：52元 基本医疗三档 缴费基数：5218元（2024年标准） 单位比例：0.4%+个人0
江苏徐州医保基数27100元，是指当地职工医疗保险的缴费基准值，直接决定个人和单位的每月医保缴费金额 ，同时影响医保报销上限及个人账户划入额度。关键点包括 ：该基数为徐州市2025年职工医保缴费上限标准（通常为全省平均工资的300%），单位按约9%、个人按2%的比例缴纳，且与养老金、失业金等其他社保待遇挂钩。 分点展开： 计算逻辑
根据2024年江苏省徐州市医保缴费基数标准，27200元属于 基本医疗二档 。具体信息如下： 缴费基数范围 基本医疗二档的缴费基数为 上年度在岗职工月平均工资 ，当前标准为 5218元 （不同地区可能略有差异）。 二档缴费比例 单位缴费：0.5% 个人缴费：0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总计缴费约 52元 （具体金额可能因地方政策调整略有不同）。 对比其他档位
江苏徐州医保基数27200是指2023年度徐州市职工基本医疗保险缴费基数的上限标准，适用于全市范围内的参保单位及职工。 1. 医保基数的定义与适用范围 医保基数是计算职工基本医疗保险缴费金额的重要依据，通常以职工上一年度月平均工资为基础确定。2023年，徐州市职工医保缴费基数上限为27200元，下限为4494元。这一标准适用于企业、机关事业单位、社会团体等用人单位及其职工
很抱歉，目前提供的参考信息中未提及江苏徐州医保缴费基数的具体档次划分。根据现有资料： 江苏省灵活就业人员基数范围 2023年江苏省灵活就业人员缴费基数分为12档，范围为4494元至24042元，但未明确对应医保档次。 徐州地区政策差异 徐州作为江苏省辖地，其医保政策可能因地区而异，建议直接咨询当地社保部门或通过官方渠道获取最新、准确的缴费基数划分标准。 建议 ：联系徐州社保局或访问其官方网站
二档 根据2024年6月18日高权威性信息，江苏徐州医保缴费基数25400元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 基本医疗二档的缴费基数为 上年度在岗职工月平均工资 ，当前标准为5218元。徐州2024年基数25400元低于该标准，因此属于二档。 各档缴费比例 一档：单位6%+个人2%+地方补充医疗0.2%+生育医疗0.5% 二档：单位0.5%+个人0.2%+地方补充医疗0
江苏徐州医保基数27400元属于较高水平，具体说明如下： 基数范围确认 徐州市医保缴费基数上限为上年度在岗职工月平均工资的300%。若27400元为2024年度基数上限，则对应2023年徐州在岗职工月平均工资约为9133元（27400÷300）。 实际缴费情况 若该基数为某企业或个人的实际缴费基数，则可能高于当地上限。例如，企业可能按上限300%或实际工资收入（如27400元）为基数缴费。
