辽宁朝阳医保基数27200元是指职工基本医疗保险的缴费基数上限。这一数字通常用于计算医保缴费金额，是职工上年度月平均工资的300%。
1. 医保基数的定义与作用
医保基数是计算医保缴费金额的重要依据，由职工上年度月平均工资决定。医保基数的高低直接影响职工个人和单位缴纳医保费用的比例。例如，医保基数越高，缴费金额也会相应增加。
2. 医保基数的计算规则
- 上限与下限：医保基数一般设定为职工上年度月平均工资的60%至300%之间。以2024年朝阳市为例，医保基数上限为5011元的300%，即15033元，而下限为5011元的60%，即3006.6元。
- 适用范围：这一规则适用于所有参加职工医保的单位和个人，包括在职职工和灵活就业人员。
3. 医保基数对个人和企业的影响
- 个人缴费：职工个人需按医保基数的一定比例缴纳医保费用，通常为2%左右。
- 企业缴费：单位需为职工缴纳医保费用，缴费比例通常高于个人，具体金额根据医保基数和单位职工人数计算。
4. 政策调整与实施时间
医保基数会根据上年度全口径平均工资的变化而调整。例如，2025年朝阳市医保基数上限已调整至16542元，而2024年为15033元。调整后的基数自每年1月1日起执行，至12月31日止。
总结
医保基数是职工医保缴费的重要参考，其设定直接影响个人和单位的缴费金额。职工需关注医保基数的变化，确保按时足额缴纳医保费用，以保障自身权益。
