根据2023年最新政策，陕西延安住房公积金基数与缴存额计算如下：
基数上限
2023年度缴存基数上限为23234元（以2022年月平均工资为基准，上限为统计部门公布的3倍）。
个人缴存额计算
个人缴存额 = 基数 × 缴存比例
若缴存比例为5%，则个人月缴存额为：19600元 × 5% = 980元
若缴存比例为12%，则个人月缴存额为：19600元 × 12% = 2352元
（单位与个人缴存比例需一致）。
适用范围说明
19600元处于2023年下限（2050元）与上限（23234元）之间，符合缴存要求。
该计算结果基于2023年政策，2025年可能调整，建议以最新规定为准。
陕西延安社保基数18200元时，公积金月缴存额为2184元至4368元（按5%-12%比例计算） ，具体金额取决于单位与个人协商的缴存比例。公积金缴存基数与社保基数一致时，单位和个人需按相同比例缴纳，合计最高不超过12%×2=24%。 计算逻辑 ：公积金月缴存额=基数×比例×2（单位+个人）。以18200元为基数，按最低5%计算：18200×5%×2=1820元；按最高12%计算
根据2024年最新政策，陕西延安社保基数为18200元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 单位比例 ：16% 个人比例 ：8% 单位缴费金额 ：18200元 × 16% = 2912元 个人缴费金额 ：18200元 × 8% = 1456元 二、医疗保险 单位比例 ：8% 个人比例 ：2% 单位缴费金额 ：18200元 × 8% = 1456元 个人缴费金额
根据2023年最新政策，陕西省延安市住房公积金缴存基数上限为23234元，下限根据不同区县有所差异。若您的缴存基数为18000元，属于下限标准，具体金额如下： 单位和个人缴存比例 单位和个人均不低于5%，不高于12%，且需保持一致。 月缴存额计算 上限 ：18000元 × （12% + 12%） = 4320元 下限 ：18000元 × （5% + 5%） = 1800元
3480元 根据2024年最新政策，陕西延安社保基数为17400元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 公司承担比例：20% 缴费金额：17400元 × 20% = 3480元 （全部划入统筹基金） 二、医疗保险 公司承担比例：8% 缴费金额：17400元 × 8% = 1392元 （个人承担2%） 三、失业保险 公司承担比例：2% 缴费金额：17400元 × 2% = 348元
根据2024年最新政策，陕西延安社保缴费基数为17800元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 公司承担比例：16% 缴费金额：17800元 × 16% = 2848元 个人承担比例：8% 缴费金额：17800元 × 8% = 1424元 二、医疗保险 公司承担比例：8% 缴费金额：17800元 × 8% = 1424元 个人承担比例：2% 缴费金额：17800元 × 2% =
根据2023年延安公积金政策，缴存基数上限为18708元，下限为1700-1800元（不同区县略有差异）。由于17500元超出了当年上限，需按上限18708元计算。 公积金计算方式 ：缴存比例通常为5%-12%，具体由单位确定。假设单位按12%比例缴纳，则公积金金额约为： $$18708 \times 12% = 2244.96 \text{元/月}$$ 注意事项 ： 2023年政策已调整
根据2024年最新政策，陕西延安社保基数为17400元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 公司承担比例：20% 缴费金额：17400元 × 20% = 3480元 （全部划入统筹基金） 二、医疗保险 公司承担比例：8% 缴费金额：17400元 × 8% = 1392元 （个人承担2%） 三、失业保险 公司承担比例：2% 缴费金额：17400元 × 2% = 348元
根据2024年最新政策，陕西延安社保基数17000元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 单位比例 ：20%（全部划入统筹基金） 个人比例 ：8%（全部划入个人账户） 公司承担金额 ：17000元 × 20% = 3400元 个人承担金额 ：17000元 × 8% = 1360元 二、医疗保险 单位比例 ：8% 个人比例 ：2% 公司承担金额 ：17000元 × 8%
根据2024年最新政策，陕西延安社保基数17000元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 单位比例 ：20%（全部划入统筹基金） 个人比例 ：8%（全部划入个人账户） 公司承担金额 ：17000元 × 20% = 3400元 个人承担金额 ：17000元 × 8% = 1360元 二、医疗保险 单位比例 ：8% 个人比例 ：2% 公司承担金额 ：17000元 × 8%
根据2025年最新政策，陕西延安社保基数为16700元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 单位承担比例：16% 个人承担比例：8% 单位缴费金额：16700元 × 16% = 2672元 个人缴费金额：16700元 × 8% = 1336元 二、医疗保险 单位承担比例：9.8% 个人承担比例：2% 单位缴费金额：16700元 × 9.8% = 1636.6元 个人缴费金额
2448元 根据2023年最新政策，陕西延安社保基数20400元的公积金缴存情况如下： 一、单位及个人缴存比例 单位和个人缴存比例均为5%-12%，具体比例由单位自主确定（需与单位协商一致）。 二、月缴存额计算 单位月缴存额 ：20400元 × 12% = 2448元 （四舍五入） 个人月缴存额 ：20400元 × 5% = 1020元 （四舍五入） 合计月缴存额 ：2448元 +
2448元 根据2023年最新政策，陕西延安社保基数20400元的公积金缴存情况如下： 一、单位及个人缴存比例 单位和个人缴存比例均为5%-12%，具体比例由单位自主确定（需与单位协商一致）。 二、月缴存额计算 单位月缴存额 ：20400元 × 12% = 2448元 （四舍五入） 个人月缴存额 ：20400元 × 5% = 1020元 （四舍五入） 合计月缴存额 ：2448元 +
根据2024年最新政策，陕西延安社保基数为18200元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 单位比例 ：16% 个人比例 ：8% 单位缴费金额 ：18200元 × 16% = 2912元 个人缴费金额 ：18200元 × 8% = 1456元 二、医疗保险 单位比例 ：8% 个人比例 ：2% 单位缴费金额 ：18200元 × 8% = 1456元 个人缴费金额
陕西延安社保基数21400的情况下，公司需要承担的费用大约为每月7471元 ，具体费用明细如下： 1.养老保险：公司承担比例为16%，即每月需缴纳21400元×16%=3424元。养老保险是社保的重要组成部分，旨在为员工退休后的生活提供基本保障。 2.医疗保险：公司承担比例为8%，即每月需缴纳21400元×8%=1712元。医疗保险用于员工的医疗费用报销，减轻员工就医的经济负担。 3.失业保险
根据2024年最新政策，陕西延安社保基数为21500元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 单位承担比例 ：16% 单位缴费金额 ：21500元 × 16% = 3440元 个人承担比例 ：8% 个人缴费金额 ：21500元 × 8% = 1720元 二、医疗保险 单位承担比例 ：8% 单位缴费金额 ：21500元 × 8% = 1720元 个人承担比例 ：2%
根据2025年最新政策，陕西延安社保基数为21600元时，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 公司缴纳比例：16% 缴纳金额：21600元 × 16% = 3456元 个人缴纳比例：8% 缴纳金额：21600元 × 8% = 1728元 二、医疗保险 公司缴纳比例：9.8% 缴纳金额：21600元 × 9.8% = 2116.8元 个人缴纳比例：2% 缴纳金额：21600元 × 2%
根据2023年最新政策，延安住房公积金缴存基数上限为23234元（2022年职工月平均工资的3倍），下限为1800元/月（最低工资标准）。由于21600元超出了上限23234元，因此无法按照21600元作为基数计算公积金。 具体说明： 基数上限 ：2023年7月1日起，延安公积金缴存基数上限为23234元，超过该数值将按上限执行。 基数下限 ：宝塔区、安塞区等8个县市区下限为1800元/月
暂时无法得知陕西延安社保基数为21800时对应的公积金金额。不过，我可以为您提供2025年延安社保和公积金的相关信息供您参考： 社保信息 养老保险 ：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。 医疗保险 ：单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。 失业保险 ：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%。 工伤保险和生育保险 ：由单位全额缴纳，个人不需缴费。 公积金信息 公积金缴存基数上限
陕西延安社保基数21900元时，公司承担的社保费用约为缴费基数的28%-30%（约6132-6570元/月），具体包括养老保险20%、医疗保险6%、失业保险0.8%、工伤保险1%左右及生育保险0.2%。 养老保险 ：公司按基数的20%缴纳，即21900×20%=4380元/月，是占比最高的部分。 医疗保险 ：公司承担6%，约21900×6%=1314元/月，为员工提供基本医疗保障。 失业保险
在陕西延安，如果社保基数设定为22000元，公司每月需承担的社保费用约为4576元 ，这一数额涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险的企业缴纳部分。企业将承担养老保险3520元（16%）、医疗保险1320元（6%）、失业保险15.4元（0.7%）、工伤保险根据行业风险类别而定但通常不超过44元（假设0.2%），以及生育保险无需个人缴费，企业承担比例大约为0.6%
