陕西延安社保基数6900元时，公司需要承担的具体费用取决于各项社保的缴费比例。根据现行政策，社保费用由公司和员工共同承担，公司承担的比例通常高于员工。以下是详细的费用构成：
- 1.养老保险：公司缴费比例一般为16%。计算：公司需承担6900元×16%=1104元。
- 2.医疗保险：公司缴费比例一般为7%。计算：公司需承担6900元×7%=483元。
- 3.失业保险：公司缴费比例一般为0.7%。计算：公司需承担6900元×0.7%=48.3元。
- 4.工伤保险：公司缴费比例根据行业不同有所变化，通常在0.2%-1.9%之间。假设按0.5%计算：公司需承担6900元×0.5%=34.5元。
- 5.生育保险：公司缴费比例一般为0.5%。计算：公司需承担6900元×0.5%=34.5元。
- 6.住房公积金：公司缴费比例一般为5%-12%，具体比例由公司决定。假设按8%计算：公司需承担6900元×8%=552元。
在陕西延安社保基数为6900元的情况下，公司每月需承担的社保费用总计约为 2256.8元（具体金额可能因工伤保险和住房公积金比例不同而有所变化）。公司还需承担额外的残保金和工会经费等费用，具体金额需根据当地政策和公司实际情况确定。
通过以上分析可以看出，社保费用的公司承担部分在员工工资的一定比例内，确保了员工的基本社会保障权益。对于企业和员工而言，了解这些费用构成有助于更好地进行财务规划和预算管理。企业在制定薪酬福利政策时，也应充分考虑社保费用的影响，以实现企业和员工的共同利益最大化。
