云南德宏社保基数24800的情况下，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险，具体的承担比例因险种而异，总计大约为公司承担40%-50%的比例，即大约9920元至12400元之间。以下是对各项社保费用的详细分析：
- 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同承担。在云南德宏，养老保险的缴费比例一般为公司承担16%，个人承担8%。以社保基数24800元计算，公司每月需要承担3968元（24800元×16%）。
- 2.医疗保险：医疗保险是保障员工基本医疗需求，通常由公司和个人共同缴纳。在云南德宏，医疗保险的缴费比例一般为公司承担8%，个人承担2%。公司每月需要承担1984元（24800元×8%）。
- 3.失业保险：失业保险是为了保障员工在失业期间的基本生活，通常由公司和个人共同承担。在云南德宏，失业保险的缴费比例一般为公司承担0.7%，个人承担0.3%。公司每月需要承担173.6元（24800元×0.7%）。
- 4.工伤保险：工伤保险是为了保障员工在工作中发生意外或职业病时的权益，费用全部由公司承担。工伤保险的缴费比例根据行业风险程度有所不同，一般在0.2%至1.9%之间。假设按0.5%计算，公司每月需要承担124元（24800元×0.5%）。
- 5.生育保险：生育保险是为了保障女职工在生育期间的基本生活和医疗需求，费用全部由公司承担。生育保险的缴费比例一般为0.8%至1%。假设按1%计算，公司每月需要承担248元（24800元×1%）。
在云南德宏社保基数为24800元的情况下，公司每月需要承担的总费用大约在9920元至12400元之间，具体金额取决于各险种的缴费比例和当地政策。
总结：了解社保基数和公司承担比例对于企业和员工都非常重要，可以帮助企业合理规划成本，同时保障员工的合法权益。在实际操作中，建议企业和员工密切关注当地社保政策的变化，以便及时调整相关费用和保障措施。
