云南昭通社保基数7200的情况下，公司需要承担的费用大约为每月2592元。 在这个基数下，社保费用由公司和员工共同承担，其中公司承担的比例较大。以下是对此的详细解析：
- 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常公司承担的比例为16%。以7200元为基数，公司每月需要承担的养老保险费用为7200元×16%=1152元。
- 2.医疗保险：医疗保险方面，公司承担的比例一般为6.5%。公司每月需要支付的医疗保险费用为7200元×6.5%=468元。
- 3.失业保险：失业保险公司承担的比例较低，通常为0.7%。公司每月需要支付的失业保险费用为7200元×0.7%=50.4元。
- 4.工伤保险：工伤保险的费用全部由公司承担，比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%至1.9%之间。假设工伤保险比例为0.5%，则公司每月需要支付的工伤保险费用为7200元×0.5%=36元。
- 5.生育保险：生育保险的费用也全部由公司承担，比例通常为1%。公司每月需要支付的生育保险费用为7200元×1%=72元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴纳比例一般为5%至12%，具体比例由公司决定。假设公司选择缴纳比例为10%，则公司每月需要支付的住房公积金费用为7200元×10%=720元。
在云南昭通社保基数为7200元的情况下，公司每月需要承担的总费用为1152元（养老保险） + 468元（医疗保险） + 50.4元（失业保险） + 36元（工伤保险） + 72元（生育保险） + 720元（住房公积金） = 2598.4元。
当然，具体的缴纳比例和基数可能会根据当地政策和公司实际情况有所调整，建议公司和员工都了解清楚当地的社保政策，以便更好地进行费用核算和缴纳。
