2025年成都社保基数21600元时,公司每月需承担约3456元(养老保险16%)、1404元(医疗保险6.5%)、108元(失业保险0.5%),工伤保险和生育保险按行业比例另计,总费用约为5000元左右。具体金额因行业风险等级略有浮动,但企业缴费比例普遍高于个人,且养老保险占比最高。
- 养老保险:公司按基数16%缴纳,21600元基数对应3456元/月,是社保中企业负担最重的部分。
- 医疗保险:单位比例6.5%,即1404元/月,含基本医疗和大病补充保险,保障范围覆盖门诊与住院。
- 失业保险:企业承担0.5%(108元),个人缴纳同等比例,用于失业救济金发放。
- 工伤保险:费率0.2%-1.9%按行业风险浮动,如低风险行业约43.2元(0.2%),高风险行业可达410.4元(1.9%)。
- 生育保险:企业固定缴纳0.5%-1%(108元-216元),全额由单位承担,覆盖女职工生育津贴。
建议企业通过社保局官网或“蓉e人社”平台核对实时费率,确保合规缴费。员工可通过电子社保卡查询单位缴费明细,维护自身权益。