海南万宁社保基数13600元时，公司承担的费用需根据具体险种计算，通常占总基数的30%-40%。
在海南万宁，社保基数13600元是指职工月平均工资为13600元。根据现行政策，社保费用由公司和个人共同承担。具体到各个险种，公司承担的比例和金额如下：
将以上费用相加，公司每月需为每位职工承担的社保费用总额为：2176元 + 1088元 + 68元 + 27.2元 + 108.8元 = 3468元。
总结：在海南万宁，当社保基数为13600元时，公司需承担的社保费用总额为3468元，占总基数的约25.5%。具体金额根据各险种比例计算得出。
海南万宁社保基数11600的情况下，公司需要承担的费用主要取决于各项社保的缴费比例，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 公司承担的金额大约在4000元左右，具体费用会因缴费比例的调整而有所变化。以下是详细的费用构成： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的一部分。在海南万宁，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以11600元为基数计算
海南万宁社保基数11500公积金计算 根据海南省住房公积金的相关规定，职工的住房公积金缴存基数是职工上一年度（自然年度）的月平均工资。在海南万宁，住房公积金的缴存比例通常为5%至12%。 公积金月缴存额计算公式 职工个人和单位住房公积金的月缴存额分别为缴存基数乘以职工个人和单位住房公积金缴存比例。 个人缴存额 = 缴存基数 × 个人缴存比例 单位缴存额 = 缴存基数 × 单位缴存比例
在海南万宁，若社保缴费基数为11300元，公司每月需承担约2397.55元（养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.075%、生育保险0.7%）。 具体计算方式为：养老保险1808元（11300×16%）+医疗保险734.5元（11300×6.5%）+失业保险56.5元（11300×0.5%）+工伤保险8.475元（11300×0.075%）+生育保险79
在海南万宁，若社保缴费基数为11200元，公司每月承担的社保费用约为2520元 （养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.075%-0.75%、生育保险0.5%）。具体金额因行业工伤费率差异略有浮动，但养老保险和医疗保险是主要构成部分。 海南万宁社保缴费采用单位与个人共担机制，公司缴费比例固定且高于个人。以11200元基数计算，养老保险单位缴纳1792元
海南万宁社保基数11000元时，公司承担部分约为2420元/月（含养老16%、医疗8%、失业0.5%、工伤0.2%-1.6%、生育0.8%），具体比例因险种和政策略有浮动。 养老保险 ：单位缴费比例为16%（1760元），全部进入统筹账户，个人承担8%（880元）划入个人账户。 医疗保险 ：单位缴纳8%（880元），个人缴纳2%（220元），部分地区可能调整单位比例至6%-10%。 失业保险
海南万宁社保基数10700元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴存，即每月公积金总额在1070元至2568元之间（具体比例由单位确定） 。 缴存比例范围 ：海南公积金政策规定，单位和职工个人缴存比例最低为5%、最高为12%，双方需保持相同比例。例如基数10700元时，若按最低5%计算，双方各缴535元（合计1070元）；若按最高12%计算
海南万宁社保基数为10600元时，公司每月需承担约1904元（养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.075%+生育保险0.7%），具体金额因行业工伤费率差异可能略有浮动。 养老保险 ：公司按16%比例缴纳，月缴1696元（10600×16%），是社保缴费中企业承担的最大部分。 医疗保险 ：单位缴费比例为6.5%，月缴689元（10600×6
海南万宁社保基数10500元时，公司需要承担的具体社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，合计约为3675元。 具体费用构成如下： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同承担。在海南万宁，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。以10500元的社保基数计算，公司每月需承担1680元（10500元×16%）。 2.医疗保险
海南万宁社保基数10300元时，公司每月需承担约2472元（养老保险1648元+医疗保险669.5元+失业保险51.5元+工伤保险77.25元+生育保险51.5元） ，具体金额根据行业工伤费率浮动。 养老保险 ：公司按16%比例缴纳，10300×16%=1648元，这是企业承担的最大单项支出。 医疗保险 ：单位缴费比例为6.5%，10300×6.5%=669.5元
海南万宁社保基数15500元时，公司每月需承担约4182.5元（含养老、医疗、失业、工伤、生育五险） ，具体计算基于单位缴费比例总和27%（16%+8.5%+0.5%+0.075%+0.8%）×15500元。 养老保险 ：单位缴费比例16%，即15500×16%=2480元，占公司承担费用的主要部分。 医疗保险 ：单位缴费比例8.5%，即15500×8.5%=1317
海南万宁社保基数15700元时，公积金缴纳金额计算如下： 公积金缴存基数 ： 根据海南省的规定，职工住房公积金缴存基数不低于职工工作所在市县上一年度最低工资标准，不高于职工工作所在市县上一年度职工月平均工资的3倍。 万宁市2024年度住房公积金缴存基数上限为25166.67元，下限为1850元。 由于社保基数15700元在万宁市公积金缴存基数范围内，因此公积金缴存基数可以确定为15700元。
海南万宁社保基数15800元对应的公积金缴存金额为：单位和个人各按5%-12%的比例缴存，具体金额为790元（最低5%）至1896元（最高12%）之间，实际金额需根据单位选定比例计算。 公积金缴存规则 海南万宁公积金缴存基数与社保基数一致（15800元），缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如：若单位选择10%，则个人和单位每月分别缴存1580元（15800×10%），合计3160元。
海南万宁社保基数16300元的情况下，公司需要承担的社保费用大约为6261元。 具体费用构成如下： 1.养老保险：养老保险是社保的重要组成部分。根据海南万宁的现行政策，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。以16300元为基数，公司每月需要为每位员工缴纳的养老保险费用为16300元×16%=2608元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例为10%，其中公司承担8%
海南万宁社保基数16400元时，公积金月缴存额为1640元至3936元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。个人和单位各承担一半 ，例如按8%比例计算，个人和单位每月分别缴纳1312元，合计2624元。 缴存基数与比例关系 公积金月缴存额=缴存基数×缴存比例×2（个人+单位）。万宁公积金缴存比例范围为5%-12%，单位可自主选择，但个人与单位比例必须一致
海南万宁社保基数16500元时，公积金月缴存额为1650元至3960元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。例如，若按最低比例5%计算，个人和单位各缴825元，合计1650元；若按最高比例12%计算，则双方各缴1980元，合计3960元。关键点 ：缴存比例自主选择、单位与个人缴存金额1:1匹配、总额为基数乘以两倍比例。 公积金缴存基数为16500元时
海南万宁社保基数16600元对应的公积金缴存金额为：个人和单位各按5%-12%的比例缴存，即每月最低830元（5%）、最高1992元（12%）。具体金额需根据单位选择的缴存比例确定。 公积金缴存规则 公积金缴存基数与社保基数一致（16600元），缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如：若单位选择8%，则个人和单位每月分别缴存1328元（16600×8%），合计2656元。
海南万宁社保基数17300元时，公司每月需承担约3460元（含养老、医疗、失业等险种），具体比例因政策调整可能浮动。 社保构成与公司责任 公司需为员工缴纳养老（16%）、医疗（8.5%）、失业（0.5%）、工伤（0.2%-1.9%）和生育保险（0.5%），合计约20%-22%。以基数17300元计算，公司月均负担3460-3806元，其中工伤缴费比例按行业风险浮动。 基数影响与长期收益
