(948.0, 948.0, 1896.0)
广西贺州社保基数7900公积金是多少
广西贺州社保基数6000公司承担多少
广西贺州社保基数6000元时,公司每月承担约1650元(含公积金),具体包括养老保险720元、医疗保险480元、工伤保险60元等 。以下是详细分项说明: 养老保险 公司按基数的12%缴纳(部分地方为16%),6000元基数对应720元,是社保中公司承担的最高单项费用。 医疗保险 单位缴费比例为8%,每月缴纳480元,与养老保险共同构成企业社保支出的主要部分。 工伤保险与生育保险
广西贺州社保基数5900公司承担多少
(1327.5,{‘养老保险’: 944.0, ‘医疗保险’: 354.0, ‘失业保险’: 29.5, ‘工伤保险’: 0.0, ‘生育保险’: 0.0})
广西贺州社保基数5500公司承担多少
在广西贺州,社保基数为5500元时,公司需要承担的费用大约为 1935元至2200元 ,具体金额取决于各项社保的缴费比例。 1.养老保险:养老保险的缴费比例通常为单位16%,个人8%。以5500元为基数,公司每月需承担养老保险费用为5500元×16%=880元。 2.医疗保险:医疗保险的缴费比例一般为单位6%,个人2%。公司每月需承担医疗保险费用为5500元×6%=330元。还有大病医疗保险
广西贺州社保基数5400公司承担多少
广西贺州社保基数5400元,公司需承担约3198元。 社保基数5400元是指员工的月缴费基数为5400元,根据广西贺州现行的社保政策,公司和个人需要分别承担不同的比例。具体分项如下: 养老保险 : 公司承担比例:16% 计算公式:5400元 × 16% = 864元 医疗保险 : 公司承担比例:8% 计算公式:5400元 × 8% = 432元 失业保险 : 公司承担比例:0.5% 计算公式
广西贺州社保基数5300公司承担多少
广西贺州社保缴费基数为5300元时,公司每月需承担约1643元(占比31%),涵盖养老、医疗、失业等五项保险费用。 具体计算依据当地2025年最新缴费比例:养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-1.9%(按0.5%计)、生育保险0.7%,合计约24.2%的基数比例。 养老保险 :公司缴纳比例最高,达16%,即5300×16%=848元
广西贺州社保基数5100公司承担多少
广西贺州社保基数5100元时,公司每月需承担约1424.1元(含养老、医疗等五险),其中养老保险占比最高(约20%)。 养老保险 :单位按20%比例缴纳,基数5100元对应月缴1020元,全额进入统筹基金。 医疗保险 :单位承担8%(408元),个人部分另计;部分地区可能调整至10%,需以最新政策为准。 失业与工伤险 :失业保险单位缴2%(102元),工伤保险按行业风险0.5%-2%浮动(约25
广西贺州社保基数4900公司承担多少
广西贺州社保基数4900元时,公司每月需承担约1126.8元(含养老、医疗等五险),具体金额根据2025年最新缴费比例计算得出。 公司缴费比例显著高于个人,且工伤保险和生育保险由企业全额承担,这是企业用工成本的重要构成部分。 以4900元为基数计算,公司各项社保承担明细如下: 养老保险 :按16%比例缴纳,费用为 4900 × 0.16 = 784 元/月; 医疗保险
广西贺州社保基数4500公积金是多少
在广西贺州,社保基数4500元时,公积金每月个人缴纳约225元(按5%比例计算) ,扣除五险一金后实际到手约3825元。以下是详细解析: 公积金计算 公积金缴纳比例通常为5%-12%,以最低5%为例,个人月缴存额为4500×5%=225元,单位同比例缴纳,合计450元入公积金账户。 五险一金总扣除 养老保险(8%)、医疗保险(2%)、失业保险(1%)加公积金(5%)合计扣除16%,即720元
广西贺州社保基数4300公积金是多少
广西贺州社保基数4300元对应的公积金月缴存额为430元至1032元(单位+个人合计),具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。 例如,若按最低比例5%计算,单位与个人各缴215元;若按最高比例12%计算,则双方各缴516元。关键点:缴存比例由单位自主决定,基数4300符合贺州2024年缴存基数范围(1840元至23425元)。 公积金月缴存额计算公式为: 缴存基数
广西贺州社保基数10100公积金是多少
根据广西贺州市2024年度住房公积金政策,若社保基数为10100元,按照贺州市规定的5%-12%的公积金缴存比例,单位和个人分别缴存505元至1212元,合计每月缴存1010元至2424元。 1. 公积金缴存比例范围 贺州市2024年度住房公积金缴存比例由单位和个人共同承担,最低比例为5%,最高比例为12%。 2. 计算方法 公积金月缴存额 = 职工月缴存基数 × 单位公积金缴存比例 +
广西贺州社保基数10300公司承担多少
广西贺州社保基数10300元时,公司需承担约2460.5元/月(含养老16%、医疗6.5%、失业0.5%、工伤0.2%-1%、生育0.7%等)。 养老保险 :公司按16%比例缴纳,10300×16%=1648元/月。这是企业承担的最大部分,直接进入统筹账户。 医疗保险 :公司缴费比例为6.5%,10300×6.5%=669.5元/月。部分地区可能合并大病统筹
广西贺州社保基数10500公积金是多少
广西贺州社保基数10500元对应的公积金缴存额为1260元 。这是根据贺州市现行的公积金缴存比例(12%)计算得出的结果。以下是对此问题的详细解答: 1.社保基数与公积金缴存比例:社保基数是指职工在一个社保年度内的月平均工资收入,是计算社保缴费和公积金缴存的基础。在贺州市,公积金的缴存比例通常为12%,由单位和个人各承担一半,即个人缴存6%,单位缴存6%。 2.具体计算方法
广西贺州社保基数10600公积金是多少
广西贺州社保基数10600元对应的公积金缴存金额为636-1272元(按6%-12%比例计算),具体由单位选定缴存比例。 公积金缴存规则 公积金缴存额=基数×比例(单位+个人)。广西贺州执行国家统一标准,比例范围为6%-12%,单位和个人按相同比例缴存。例如基数10600元时: 最低缴存:10600×6%×2=1272元(单位+个人各636元) 最高缴存
广西贺州社保基数10800公司承担多少
广西贺州社保基数10800元时,公司承担的费用需根据具体险种计算,通常占总社保费用的大部分。 在广西贺州,当社保基数为10800元时,公司和个人需共同承担社保费用。具体到各个险种,公司承担的比例如下: 养老保险 :公司需承担16%的比例,即10800元 * 16% = 1728元。 医疗保险 :公司需承担8%的比例,即10800元 * 8% = 864元。 失业保险 :公司需承担2%的比例
广西贺州社保基数11000公司承担多少
广西贺州社保基数11000元时,公司每月需承担约2420元,主要包含养老保险(20%)、医疗保险(6.8%-8%)、失业保险(0.5%-2%)等固定比例费用,具体金额因险种差异略有浮动。 养老保险 :单位按基数的20%缴纳,即2200元,全部划入统筹基金。 医疗保险 :单位承担比例6.8%-8%,约748-880元,不同政策可能调整比例。 失业保险 :单位缴费比例0.5%-2%,约55-220元
广西贺州社保基数11300公司承担多少
广西贺州社保基数为11300元时,公司每月需承担约41.3%的费用,即4666.9元 。这一比例包含养老保险、医疗保险、失业保险等五项社保及住房公积金的单位缴纳部分,具体计算方式为: 11300 × ( 16% + 6.5% + 0.5% + 0.7% + 工伤费率 + 8% ) ,其中工伤费率因行业风险不同略有浮动。 社保构成与比例 公司缴纳部分以养老保险为主(16%)
广西贺州社保基数11400公司承担多少
广西贺州社保基数11400元时,公司需承担约2232元。具体计算如下:单位养老保险缴费比例为16%,医疗保险缴费比例为8%,失业保险缴费比例为2%,工伤保险和生育保险缴费比例分别由单位全额承担,但具体金额需视工伤风险等级和生育保险政策而定。公司需承担的费用为11400元×(16%+8%+2%)+工伤保险+生育保险。 具体缴费项目及比例 养老保险 :单位承担16%
广西贺州社保基数11500公积金是多少
广西贺州社保基数11500的情况下,公积金缴存额为1380元 。这个数字是根据贺州市现行的公积金缴存比例计算得出的。以下是对此计算的详细解释: 1.公积金缴存比例:贺州市的公积金缴存比例通常为12%。这个比例是按照职工上一年度月平均工资来计算的。社保基数11500元即为职工的月平均工资。 2.计算方法:公积金月缴存额=职工月平均工资×公积金缴存比例。将11500元代入公式
广西贺州社保基数12200公司承担多少
广西贺州社保基数12200元时,公司承担部分约为缴费基数的30%-33%(即3660元至4026元) ,具体比例因险种差异略有浮动。以下是详细分项说明: 养老保险 :单位缴费比例通常为16%,即12200×16%=1952元,是社保中企业承担的最大单项支出。 医疗保险 :单位比例约6%-8%(以7%为例为854元),部分地区含生育保险合并缴费。 失业保险 :单位一般承担0.5%-1%(按0