广西防城港社保基数29000元的职工，公积金月缴存额上限为5850元（单位+个人合计），实际缴存金额需根据单位选择的5%-12%比例计算。
缴存基数与比例
防城港公积金缴存基数上限为24378元（2024年标准），若实际基数为29000元，则按上限24378元计算。单位和个人的缴存比例可在5%-12%范围内自主选择，双方比例一致。
月缴存额计算
计算公式：月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。例如按12%比例计算，个人和单位每月各缴存2925元（24378×12%），合计5850元。若按最低5%比例，则合计2437.8元。
注意事项
实际缴存额不得超过年度上限5850元。若单位选择的比例导致合计超过上限，需调整至上限值。
总结：公积金具体金额取决于单位选择的缴存比例，但最高不超过5850元/月。建议咨询单位人事部门确认实际执行标准。
广西防城港社保基数26800元时，公积金月缴存额为5850元。 公积金月缴存额计算 根据《关于设定防城港市2024年度住房公积金月缴存额上下限的通知》，2024年住房公积金最高缴存比例为12%，职工住房公积金月缴存基数上限为统计部门公布的上年度在岗职工月平均工资3倍。防城港市统计部门公布的2023年防城港市辖区内在岗职工年平均工资为97513元，据此
广西防城港社保基数26700元对应的公积金月缴存额为3204元至6408元（按12%比例计算），具体金额取决于单位与个人选择的缴存比例（5%-12%）。 计算逻辑 公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。以26700元为基数，若双方均按12%缴存，则月缴存额为26700×12%×2=6408元；若按最低5%比例，则为26700×5%×2=2670元。但需注意
广西防城港社保基数26600元时，公司需承担约30.7%的总费用，即每月8166.2元 （含养老16%、医疗6.5%、失业0.5%、生育0.7%及工伤保险行业比例）。具体分项如下： 养老保险 ：公司按基数16%缴纳，26600×16%=4256元； 医疗保险 ：公司承担6.5%，26600×6.5%=1729元； 失业保险 ：公司缴纳0.5%，26600×0
广西防城港市社保基数为26400元时，公积金的具体金额取决于单位与个人缴存比例。以下为详细说明： 1. 公积金缴存比例 根据《广西壮族自治区住房公积金管理条例》，防城港市住房公积金的缴存比例通常为单位和职工各缴存5%-12%。具体比例由单位根据实际情况自行确定。 2. 计算公式 公积金月缴存金额 = 社保基数 × 单位缴存比例 + 社保基数 × 个人缴存比例 以26400元为基数
在广西防城港，社保基数为26200时，公积金缴存基数通常与社保基数相同，即26200元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据实际情况确定。以下是关于广西防城港社保基数26200情况下公积金缴存情况的详细说明： 1.公积金缴存基数：在大多数情况下，公积金缴存基数与社保缴费基数一致。当社保基数为26200元时，公积金缴存基数通常也是26200元
广西防城港社保基数26100时，公司每月需承担约4969元（养老保险19%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%、医疗保险8%等），具体金额因行业工伤风险等级略有差异。 养老保险 ：公司按基数19%缴纳，即26100×19%=4959元，是社保中企业负担最重的部分。 失业保险 ：单位与个人各缴0.5%，企业承担130.5元（26100×0.5%）。 工伤保险 ：行业风险等级决定费率（0
广西防城港社保基数25900元时，公司每月需承担约6221.5元（含养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%及工伤保险0.3%-2%）。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即25900×16%=4144元。 医疗保险 ：公司缴纳比例为6.5%，即25900×6.5%=1683.5元。 失业保险 ：公司承担0.5%，即25900×0
广西防城港社保基数25800元时，公司每月需承担约5160元（养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.5%-2%+生育保险0.7%），具体比例可能因行业调整。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，25800元基数下每月需支付4128元，是社保中企业负担最重的部分。 医疗保险 ：单位比例通常为6.5%，对应月缴费1677元
广西防城港社保基数25500元时，公司需承担约 30.5% 的缴费比例，具体金额约为 7777.5元/月 （以养老保险19%、医疗保险8%等合计计算）。以下是详细分析： 公司承担的核心比例 防城港社保公司部分通常包含养老保险（19%）、医疗保险（8%）、失业保险（0.5%）、工伤保险（行业浮动费率）和生育保险（0.5%）。若以基数25500元计算，公司总比例约30.5%
广西钦州社保基数5200元时，公司每月需承担约 1248.8 元（占工资总额的24%），具体包括养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%及工伤保险（比例按行业风险确定）。 养老保险 ：公司按基数16%缴纳，即 5200 × 16% = 832 元，为最大支出项。 医疗保险 ：单位承担6.5%，约 5200 × 6.5% = 338 元
广西钦州社保基数5400元的职工，公积金月缴存额在540元至1296元之间（单位与个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。 例如按最低比例5%计算，单位和个人各缴270元；按最高比例12%计算，则各缴648元。关键点包括：缴存比例自主协商、计算结果四舍五入到元、月缴存额需符合钦州200元下限和5572元上限标准。 公积金缴存基数为5400元时
在广西钦州，如果社保基数为5500元，公司需要承担的费用大约在1500元至2000元之间，具体金额取决于各项社保的缴费比例。 社保费用由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，每项保险的缴费比例不同，因此公司承担的总费用也会有所不同。以下是详细的分点论述： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在钦州，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%
广西钦州社保基数5700元时，公司每月需承担约1368元（含养老16%、医疗8.4%等），个人缴纳约570元，合计1938元。 公司承担部分 养老保险 ：基数×16%=912元（全额划入统筹基金）。 医疗保险 ：基数×8.4%=478.8元（含单位部分）。 失业保险 ：基数×0.5%=28.5元。 工伤保险 ：基数×0.2%=11.4元（企业全额承担）。 大病医疗 ：固定90元（企业全额承担）。
广西钦州社保基数5900元对应的公积金缴存金额为708元（按12%最高比例计算）或295元（按5%最低比例计算），具体由单位选定比例后确定。 公积金缴存规则 广西钦州公积金缴存基数与社保基数一致（5900元），单位可在**5%-12%**范围内自主选择缴存比例。个人和单位按相同比例缴存，例如：选择12%时，双方各缴存708元/月（5900×12%），合计1416元；选择5%时
广西钦州社保基数6400元时，公司每月需承担约1344元（养老保险16%）、416元（医疗保险6.5%）、32元（失业保险0.5%）、44.8元（生育保险0.7%）及工伤保险（按行业风险0.5%-1.6%估算约32-102.4元），合计约1868.8-1940.2元。 养老保险 ：企业按16%比例缴纳，6400元基数下每月需支付1024元，是社保中企业承担的最大部分。
广西钦州社保基数6500元时，公司承担的费用需根据具体险种计算，通常公司需承担养老、失业、工伤和生育保险的部分费用，而个人主要承担养老、医疗和失业保险。 1. 养老保险公司承担部分 养老保险由公司和个人共同缴纳，公司需承担16%的比例，个人承担8%。当社保基数为6500元时： 公司每月需缴纳的养老保险费用为：6500元 × 16% = 1040元 2. 失业保险公司承担部分
广西钦州社保基数为6600元时，公积金的缴存金额取决于公积金缴存比例，通常为5%至12%之间。 假设公积金缴存比例为12%，则每月个人和单位分别缴存的公积金金额均为6600元 × 12% = 792元，总计每月缴存金额为1584元。以下是对此的详细解析： 1.公积金缴存比例：公积金缴存比例通常由单位和个人共同承担，比例范围一般在5%至12%之间。不同单位或地区可能会有不同的缴存比例
广西钦州社保基数6900元对应的公积金月缴存额为690元至1656元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按最低比例5%计算，个人和单位各缴345元；若按最高12%计算，则双方各缴828元。缴存基数6900元符合钦州2024年缴存基数范围（1990元-23218元），计算结果需四舍五入到元。 公积金月缴存额计算公式为： 月缴存额 = 6900 × (
