广西北海社保基数为12900元时，公司每月需承担约2580元（约占缴费基数的20%），具体费用根据养老保险（16%）、医疗保险（6.5%）、失业保险（0.5%）、工伤保险（行业费率0.1%-0.95%）和生育保险（0.7%）的法定比例计算。
提示：实际费用可能因行业调整或政策变化略有浮动，建议通过广西“数智人社”平台或当地社保中心核实最新费率。依法足额缴纳社保既是企业责任，也能为员工提供全面保障。
广西北海社保基数10600元时，公司每月需承担约3180元（占缴费基数的30%），具体包括养老保险1696元、医疗保险689元等 。以下是详细分项说明： 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即 10600 × 16% = 1696 元。这是社保中公司承担的最大比例，直接关系到员工退休待遇。 医疗保险 ：公司承担6.5%，即 10600 × 6.5% ≈ 689 元
广西北海社保缴费基数为10200元时，公司每月需承担约2382.6元（占基数的23.36%），具体包括养老保险16%（1632元）、医疗保险6.5%（663元）、失业保险0.5%（51元）、生育保险0.7%（71.4元）及工伤保险（行业费率0.1%-0.95%，假设0.55%为56.2元） 。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，10200×16%=1632元
在广西北海，社保基数10000元的职工，公积金月缴存额范围为1000-2400元（单位+个人合计），具体金额由单位在5%-12%的法定比例区间内自主确定。 缴存基数确认 公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，北海市2024年规定基数上限为24469元/月，下限为1990元/月。若工资10000元在此区间内，可直接作为缴存基数。 缴存比例范围 单位和个人的缴存比例均需在5%-12%之间
在广西北海，如果社保基数为10000元，公司通常需要承担约3000元左右的费用 ，具体比例根据各项社保的缴费比例计算。以下是详细的分点论述： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以10000元为基数，公司每月需要承担1600元用于养老保险。这部分费用直接进入社会统筹账户，用于支付当前退休人员的养老金。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%
广西北海社保基数9700元时，公积金缴费金额计算如下： 公积金缴存比例 ： 单位和职工的住房公积金缴存比例均不得高于12%。 缴存单位可在5%至12%区间内，自主确定住房公积金缴存比例。 公积金月缴存额计算公式 ： 住房公积金月缴存额 = 住房公积金缴存基数 × 缴存比例（单位缴存比例 + 个人缴存比例）。 公积金月缴存额计算 ： 假设单位和职工的缴存比例均为12%，则： 个人缴存额 =
广西北海社保基数9500元时，公积金月缴存额范围为950元至2280元（单位+个人合计） ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。个人和单位分别承担相同比例，例如按8%计算则个人和单位各缴760元，合计1520元。 广西北海公积金缴存基数以职工上年度月平均工资为准，2024-2025年基数上限为24469元，下限为1990元。基数9500元符合此范围，可直接用于计算
广西北海社保基数9400元时，公司每月需承担约2444元（占基数的26%），具体包括养老保险16%（1504元）、医疗保险6.5%（611元）、失业保险0.5%（47元）、工伤保险0.2%-1.9%（按行业风险，假设0.5%为47元）和生育保险0.7%（66元）。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，9400元基数对应每月1504元，是社保中企业承担的最大比例部分。
广西北海社保基数9100元时，公司承担部分约为2548元（按28%比例估算） ，具体金额需根据行业和当地政策调整。以下是详细分析： 社保缴纳比例结构 公司缴纳比例通常高于个人，广西北海地区企业社保总比例约28%（含养老16%、医疗6%等），个人部分约10.5%。以基数9100元计算，公司需支付$$2548=9100×28%$$，但实际比例可能因行业差异浮动。 关键险种拆分 养老保险占比最高
在广西北海，社保基数为8900元时，公积金缴存额为890元至2670元不等，具体金额取决于缴存比例。 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例通常为5%至12%，具体比例由用人单位根据自身情况确定。如果用人单位选择最低缴存比例5%，那么每月公积金缴存额为445元（8900元×5%）。如果选择最高缴存比例12%，则每月缴存额为1068元（8900元×12%）。一些效益较好的单位可能会选择更高的缴存比例
广西北海社保缴费基数为8600元时，公司每月需承担约2478元（占基数的28.8%） ，具体包括养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-0.95%（按行业风险）、生育保险0.7%。以下是详细分析： 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即8600×16%=1376元。这是社保中企业承担的最大比例部分，直接纳入统筹账户。 医疗保险
广西北海社保基数8500元的职工，公积金月缴存额约为850元（按10%比例计算） ，具体金额可能因单位实际缴存比例或政策调整略有差异。以下是详细说明： 计算逻辑 公积金缴存额=工资基数×缴存比例。北海当前政策中，工资基数通常为职工上年度月均工资（示例中为8500元），缴存比例由单位和个人共同承担，合计一般在5%-12%范围内，常见比例为10%。 影响因素 比例浮动
广西北海社保基数8400元对应的公积金月缴存额为840元至2016元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。 例如，若按最低比例5%计算，单位和个人各缴420元；若按最高比例12%计算，则双方各缴1008元。以下分点详解： 缴存基数与比例关系 北海市2024-2025年公积金缴存基数范围为1990元至24469元，8400元属于合规区间
广西北海社保基数8300元时，公司承担的费用大约是多少？ 当社保基数为8300元时，公司需要承担的社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体比例如下： 养老保险 ：公司需承担16%的比例，即8300元 × 16% = 1328元。 医疗保险 ：公司需承担8%的比例，即8300元 × 8% = 664元。 失业保险 ：公司需承担0.5%的比例，即8300元 × 0.5% =
广西北海社保基数为8200元时，根据当地政策，公积金的最低缴存比例为5%，最高缴存比例为12%。以下为详细计算方法： 1. 公积金计算公式 公积金的计算公式为：公积金月缴存额 = 缴存基数 × 缴存比例 × 2 其中，“缴存基数”为职工的社保基数（8200元），“缴存比例”为单位和个人的比例之和。 2. 最低缴存比例计算 假设单位和个人均按最低缴存比例5%缴纳，则：公积金月缴存额 = 8200
广西北海社保基数8000元时，公司需承担约2800-3500元（具体比例因政策差异浮动），主要包括养老保险（20%）、医疗保险（7.5%-10%）、失业保险（2%）、工伤保险（0.8%-1%）和生育保险（0.8%）等费用 。 养老保险 ：企业缴纳比例通常为20%，即1600元，是社保中公司承担的最大部分。 医疗保险 ：企业负担7.5%-10%（约600-800元）
广西北海社保基数7800元时，公司每月需承担约 2340元 （约占基数的30%），具体包括养老保险16%（1248元）、医疗保险6.5%（507元）、失业保险0.5%（39元）、工伤保险0.2%-0.95%（按行业风险，假设0.5%为39元）和生育保险0.7%（54.6元）。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，7800×16%=1248元，是社保中占比最高的部分
在广西北海，社保基数为7600元时，公司需要承担的费用大约为2660元 。具体费用因社保项目不同而有所差异，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是对此问题的详细解析： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同承担。在广西北海，养老保险的缴费比例一般为公司16%，个人8%。以7600元为基数
广西北海社保基数14800元的职工，公积金月缴存额约为1480元（按10%比例计算） ，具体金额需结合当地政策和个人缴存比例确定。以下是关键点解析： 计算基础 公积金缴存额=基数×缴存比例。若单位与个人均按10%缴纳，则总缴存额为14800×20%=2960元（个人承担1480元）。 政策影响 广西北海公积金缴存比例通常在5%-12%之间浮动，实际金额需根据单位选定比例调整。例如，按最低5%计算
