在广西桂林，社保基数为10600元时，公司需要承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，总计约3721元。 具体费用因险种和缴费比例不同而有所差异，以下是详细说明：

1. 1.养老保险：缴费比例：公司承担16%，个人承担8%。计算：公司承担部分=10600元×16%=1696元。养老保险是社保中占比最大的部分，公司承担的费用也最高。
2. 2.医疗保险：缴费比例：公司承担6%，个人承担2%。计算：公司承担部分=10600元×6%=636元。医疗保险为公司员工提供基本的医疗保障，是社保中第二大的支出。
3. 3.失业保险：缴费比例：公司承担0.5%，个人承担0.5%。计算：公司承担部分=10600元×0.5%=53元。失业保险为员工在失业期间提供一定的经济支持。
4. 4.工伤保险：缴费比例：公司承担0.2%，个人不承担。计算：公司承担部分=10600元×0.2%=21.2元。工伤保险为公司员工在工作中发生意外时提供保障。
5. 5.生育保险：缴费比例：公司承担1%，个人不承担。计算：公司承担部分=10600元×1%=106元。生育保险为员工提供生育相关的医疗费用和津贴。

总结：
在广西桂林，社保基数为10600元时，公司需要承担的总费用约为3721元（1696元 + 636元 + 53元 + 21.2元 + 106元）。这些费用涵盖了员工的养老、医疗、失业、工伤和生育五个方面的保障。公司在承担这些费用的也为员工提供了全面的社会保障体系，确保员工在各种情况下都能得到相应的保障和支持。