在广东茂名，社保基数为25800时，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体的承担比例如下：养老保险16%，医疗保险5.6%，失业保险0.48%，工伤保险根据行业不同有所变化，通常为0.2%-1.9%，生育保险0.48%。
- 1.养老保险：公司需要承担社保基数的16%。以25800元为基数，公司每月需要为每位员工支付养老保险费用为25800元×16%=4128元。这一部分费用用于保障员工退休后的基本生活。
- 2.医疗保险：公司承担社保基数的5.6%。公司每月需要支付医疗保险费用为25800元×5.6%=1444.8元。这部分费用用于员工的医疗保障，包括门诊、住院等医疗费用报销。
- 3.失业保险：公司承担社保基数的0.48%。每月公司需要支付失业保险费用为25800元×0.48%=123.84元。这部分费用用于保障员工在失业期间的基本生活。
- 4.工伤保险：工伤保险的费率根据行业不同有所变化，通常在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险费率为0.5%，则公司每月需要支付工伤保险费用为25800元×0.5%=129元。这部分费用用于保障员工在工作期间发生意外伤害时的医疗和康复费用。
- 5.生育保险：公司承担社保基数的0.48%。每月公司需要支付生育保险费用为25800元×0.48%=123.84元。这部分费用用于保障员工在生育期间的医疗费用和生育津贴。
在广东茂名，社保基数为25800时，公司每月需要为每位员工承担的总社保费用为4128元（养老保险） + 1444.8元（医疗保险） + 123.84元（失业保险） + 129元（工伤保险） + 123.84元（生育保险） = 6049.48元。这些费用不仅保障了员工的基本权益，也体现了公司对员工福利的重视。企业应根据自身行业特点和员工实际情况，合理规划社保费用，确保员工的合法权益得到保障。
