湖南常德社保基数18000元的情况下，公司需要承担的费用大约为6000元至7000元左右，具体金额取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以18000元为基数，公司需要承担的部分为18000元×16%=2880元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司需要承担的费用为18000元×8%=1440元。还有大病医疗保险，比例较低，通常由单位承担。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.7%，个人0.3%。公司需要承担的费用为18000元×0.7%=126元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业不同有所差异，一般在0.2%至1.9%之间。假设按0.5%计算，公司需要承担的费用为18000元×0.5%=90元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位0.5%，个人不缴费。公司需要承担的费用为18000元×0.5%=90元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为单位12%，个人12%。公司需要承担的费用为18000元×12%=2160元。
在湖南常德，社保基数为18000元的情况下，公司需要承担的总费用大约为：2880元（养老保险） + 1440元（医疗保险） + 126元（失业保险） + 90元（工伤保险） + 90元（生育保险） + 2160元（住房公积金） = 6786元。
需要注意的是，不同地区和单位的缴费比例可能会有所不同，具体金额应以当地社保局的规定为准。社保政策可能会随时间调整，建议定期关注相关政策变化。
总的来说，了解社保基数的构成和缴费比例，可以帮助企业和员工更好地规划财务，确保社保权益的落实。
