河南信阳社保基数4300元时，公司承担的社保费用比例约为24.9%~26.9%（养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.6%、生育保险0.8%、工伤保险1%~2%），具体金额约1071~1157元/月。

1. 养老保险
   公司按基数的16%缴纳，即4300×16%=688元。这是社保中企业承担的最大比例，旨在保障员工退休后的基本生活。

2. 医疗保险
   公司缴费比例为6.5%，即4300×6.5%=279.5元。这部分用于员工医疗报销和医保基金统筹。

3. 失业保险
   公司承担0.6%，即4300×0.6%=25.8元。失业保险为员工失业期间提供基本生活保障。

4. 生育保险
   公司全额缴纳0.8%（个人不缴），即4300×0.8%=34.4元，覆盖女职工生育期间的医疗费用和津贴。

5. 工伤保险
   比例根据行业风险浮动（通常1%~2%），按1.5%估算约64.5元，由企业全额承担，用于工伤赔偿和职业康复。

企业每月为员工缴纳的社保总额约为688+279.5+25.8+34.4+64.5=1092.2元（工伤保险按1.5%计算）。实际金额可能因工伤保险比例调整略有差异，建议咨询当地社保局确认最新标准。