福建漳州社保基数13700元对应的公积金缴存金额为1644元至3294元（按5%-12%比例计算），具体由单位和个人按相同比例缴纳。以下是详细说明：
公积金缴存基数
漳州公积金缴存基数与社保基数一致（13700元），但不得超过当地上年度职工月平均工资的3倍（2025年漳州上限约为24240元），13700元在合理范围内。
缴存比例范围
单位与个人比例均为5%-12%，双方需一致。例如：
实际到账金额
个人账户每月入账为双边缴存总和，按12%比例计算即3294元，其中单位缴纳1644元，个人扣除1644元。
注意事项
合理规划公积金缴存比例可优化收入分配，建议根据自身需求与单位协商调整。
福建漳州的社保基数为11400元时，公积金缴存基数通常与社保基数相同，即11400元 。公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据实际情况选择。 1.公积金缴存基数的确定：公积金缴存基数通常与社保缴费基数一致。在福建漳州，社保基数为11400元，因此公积金缴存基数也应为11400元。这一基数是计算每月公积金缴存额的基础。公积金缴存基数的调整周期与社保基数一致，通常每年调整一次
福建漳州社保基数11200元时，公积金月缴存额为1120元至2688元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，单位和个人按1:1等额供款 。例如按最低比例5%计算，个人和单位各缴560元；按最高12%计算，则各缴1344元。 缴存基数与比例 漳州公积金缴存基数与社保基数可不一致，但需符合2024年度基数标准（上限24864元、下限1960元）
福建漳州社保基数10900元对应的公积金月缴存额为1090元至2616元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，个人与单位按1:1等额供款 。 缴存基数与比例关系 公积金月缴存额=基数×（单位比例+个人比例）。漳州公积金缴存比例范围为5%-12%，单位可自主选择。以基数10900元为例： 最低5%比例 ：个人和单位各缴545元，合计1090元/月。
福建漳州社保基数10900元时，公司每月需承担约3052元（养老16%+医疗7.5%+失业0.5%+工伤0.2%+生育0.8%），合计比例25% 。 养老保险 ：基数10900×16%=1744元，企业缴纳比例最高； 医疗保险 ：基数10900×7.5%=817.5元（含基本医疗+大病补充）； 失业保险 ：基数10900×0.5%=54.5元，企业部分固定比例； 工伤保险
根据福建漳州市住房公积金政策，社保基数为10700元时，若按照最高缴存比例12%计算，公积金月缴存额为1284元 。其中，个人和单位分别承担642元。 具体计算方法 缴存基数 ：10700元（社保基数）。 缴存比例 ：最高12%（单位和个人各承担一半）。 计算公式 ：月缴存额 = 缴存基数 × 缴存比例 个人与单位分担额 = 月缴存额 ÷ 2 1284元 = 10700元 × 12%
福建漳州社保基数10400元的情况下，公司需要承担的费用主要取决于当地的社保缴纳比例，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。 总体而言，公司承担的费用大约为社保基数的30%左右，即每月约3120元。以下是对此的详细分析： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在漳州，养老保险的缴纳比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以10400元为基数计算
福建漳州社保基数10000元时，公司每月需承担约2700-3100元 （具体比例：养老保险16%、医疗保险8.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%、生育保险0.7%），合计缴费比例约27%-31%。 养老保险 ：单位缴纳16%，即1600元。这是社保中企业负担最重的部分，直接影响员工退休待遇。 医疗保险 ：单位缴纳8.5%（含生育保险0.7%），即850元
福建漳州社保基数9800元时，公司需承担约28.5%的缴费比例，即每月需缴纳约2793元。 具体计算方法 养老保险 ：公司承担20%，个人承担8%。公司部分：9800元 × 20% = 1960元 医疗保险 ：公司承担8%，个人承担2%。公司部分：9800元 × 8% = 784元 失业保险 ：公司承担2%，个人承担1%。公司部分：9800元 × 2% = 196元 工伤保险 和生育保险
在福建漳州，社保基数为9500元时，公积金的缴存基数通常与社保基数相同，即9500元。 公积金的缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据自身情况选择确定。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存基数的确定在大多数情况下，公积金的缴存基数与社保缴费基数保持一致。当社保基数为9500元时，公积金的缴存基数通常也是9500元。这一基数是计算每月公积金缴存额的基础。 2
福建漳州社保基数9400元对应的公积金月缴存额为940元至2256元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，单位和个人各承担一半 。例如按最低比例5%计算，双方各缴470元；按最高比例12%计算，双方各缴1128元。 缴存基数与工资挂钩 公积金缴存基数为职工上一年度月平均工资（2023年1-12月），新基数标准自2024年7月1日起执行
福建漳州社保基数16200元时，公司需承担约3492元/月（含养老、医疗等五险），具体比例因险种而异 。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即 16200 × 16 元/月。 医疗保险 ：企业缴费比例为7.5%（非机关单位），即 16200 × 7.5 元/月。 失业保险 ：单位承担0.5%，约 16200 × 0.5 元/月。 工伤保险
根据福建漳州市2024年的社保政策，企业职工养老保险缴费基数为3300元至22164元/月，其中企业承担16%的缴费比例。若以16400元作为缴费基数计算，企业需承担的社保费用为16400元 × 16% = 2624元 。 具体计算过程 缴费基数 ：假设缴费基数为16400元。 企业缴费比例 ：16%。 计算公式 ：企业缴费金额 = 缴费基数 × 企业缴费比例。 计算结果 ：企业需缴纳2624元
福建漳州社保基数16600元时，公司每月需承担约3154元（具体比例：养老保险16%、医疗保险7.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%、生育保险0.7%）。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，16600×16%=2656元，为员工退休后提供基本生活保障。 医疗保险 ：企业比例7.5%，16600×7.5%=1245元，涵盖职工医疗及生育保险费用。
福建漳州社保基数为16600时，公积金缴存额为1992元至3984元。 公积金缴存额由缴存基数和缴存比例共同决定，通常缴存比例在12%至24%之间。以下是对此问题的详细解析： 1.社保基数与公积金缴存基数：社保基数：16600元是漳州市2023年的社保缴费基数上限。这意味着个人的社保缴费基数最高不超过16600元。公积金缴存基数：一般情况下，公积金缴存基数与社保缴费基数相同
在福建漳州，社保基数为16800元时，公积金缴存金额为2016元至4032元 （按12%比例计算）。具体金额取决于单位和个人选择的缴存比例（5%-12%），且需符合当地缴存基数上下限规定。 缴存比例范围 漳州公积金缴存比例由单位和个人各承担5%-12% ，双方比例需一致。例如：若按最低5%计算，双方每月各缴840元（16800×5%）；若按最高12%计算
福建漳州社保基数17300元时，公司需承担约3460元/月（具体比例因险种差异略有浮动） ，主要包含养老保险（16%）、医疗保险（6.5%-10%）、失业保险（0.5%）、工伤保险（0.3%-2%）和生育保险（0.7%）的缴费。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即 17300 × 16% = 2768 元/月，为占比最高的部分。 医疗保险 ：企业比例通常为6
在福建漳州，社保缴费基数为17600元时，公司需要承担的费用大约为6160元。 这一金额是根据漳州市现行的社保缴费比例计算得出的，具体费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个方面。以下是详细的费用构成和计算方法： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以17600元为基数，公司需要承担的部分为17600元×16%=2816元
福建漳州社保基数17700元时，公司需承担约4635.5元/月（含养老16%、医疗8.5%、失业0.5%、工伤0.2%-1.9%、生育0.7%），具体比例以当地政策为准 。 分项解析 养老保险 公司按基数16%缴纳，17700×16%=2832元/月。 医疗保险 缴费比例8.5%，17700×8.5%=1504.5元/月（含基本医疗+大病补充）。 失业保险 公司承担0.5%
福建漳州社保基数18100元时，公司每月需承担约3620元至4163元 （具体金额因险种比例浮动）。这一费用涵盖养老保险、医疗保险、失业保险等五项社保的企业缴费部分，其中养老保险占比最高（16%-20%），工伤保险和生育保险由企业全额负担 。以下是详细分析： 养老保险 ：企业按基数16%-20%缴纳，18100元基数对应2896元至3620元。 医疗保险
