**安徽宣城社保基数11900的情况下，公司需要承担的费用大约为每月3570元。**这个数字是根据社保缴费比例计算得出的，具体费用会因政策调整和个人情况有所不同。以下是详细的费用构成和解释：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以11900元为基数，公司每月需要承担的费用为11900元×16%=1904元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司每月需要承担的费用为11900元×8%=952元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.5%，个人0.5%。公司每月需要承担的费用为11900元×0.5%=59.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%到1.9%之间。假设按0.5%计算，公司每月需要承担的费用为11900元×0.5%=59.5元。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位0.8%。公司每月需要承担的费用为11900元×0.8%=95.2元。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为单位12%，个人12%。公司每月需要承担的费用为11900元×12%=1428元。
综合以上各项，公司每月需要承担的总费用为1904元 + 952元 + 59.5元 + 59.5元 + 95.2元 + 1428元 = 3570.7元。安徽宣城社保基数11900的情况下，公司每月大约需要承担3570元的社保费用。
需要注意的是，社保政策可能会根据国家和地方政府的调整而变化，因此具体的缴费比例和金额应以当地社保部门公布的信息为准。住房公积金的缴费比例也可能因单位政策而有所不同，建议企业和员工定期关注相关政策变化，以确保缴费的准确性和合规性。
